Аналитическое агентство Markswebb Rank & Report объявило результаты исследования эффективности мобильных приложений для физических лиц Mobile Banking Rank 2019. Мобильное приложение Ак Барс Онлайн 3.0 заняло второе место в номинации Daily Banking для Android и iOS. В номинации Digital Office Ак Барс Банк занял 6 место. По общим результатам исследования Markswebb приложение Ак Барс Онлайн вновь вошло в топ-3 мобильных банков.

В исследовании оценивались более 40 мобильных приложений российских банков и финансовых компаний. В номинации Daily Banking эксперты изучили удобство и полноту функций по решению ежедневных задач. Номинация Digital Office показывает, насколько успешно банкам удается развивать и расширять цифровые каналы обслуживания клиентов.

За этот год Ак Барс Банк значительно увеличил количество цифровых продуктов. В мобильном приложении появился сервис для самозанятых, клиенты могут оформить предодобренные кредиты, обменять валюту по курсу, близкому к биржевому, отправить трансграничный перевод, заказать карту с доставкой на дом и оплатить более 16 тысяч услуг. Ак Барс Банк в числе первых запустил переводы по Системе быстрых платежей. Оплата по QR-коду в рамках СБП стала лучшей практикой по версии Markswebb.

Каждый день клиенты совершают в Ак Барс Онлайн 1,5 млн операций. Общее количество пользователей мобильного приложения выросло за этот год на 60%.

В 2019 году результаты Ак Барс Банка уже были отмечены многими компаниями. Мобильное приложение Ак Барс Онлайн заняло первое место в рейтинге цифровизации мобильных продуктов от ИТ-компании «КРОК». А фонд «Сколково» включил Ак Барс Банк в топ-5 банков по уровню цифровизации в России.

Минтруд РФ разработал законопроект, дополняющий Трудовой кодекс восемью признаками, которые позволят четко разграничить трудовые и гражданско-правовые отношения. Документ, с которым ознакомился РБК, направлен на предотвращение «подмены» трудовых договоров гражданско-правовыми, лишающими работников социальных гарантий.

Среди новых критериев трудовых отношений:

Поправки также расширят полномочия Роструда: служба получит право обращаться в суд для признания отношений трудовыми, если работодатель уклоняется от оформления договора.

Ранее минтруд РТ опубликовал рейтинг самых высокооплачиваемых специалистов.