На ТАНЕКО до 2024 года запустят несколько новых производств, сообщил 10 сентября заместитель гендиректора нефтеперерабатывающего комплекса Илшат Салахов. В стадии завершения строительства находятся установки по производству бензинов класса Евро-5, переработке сырой нефти, возводятся блоки для наращивания производства бензинов АИ-92 и АИ-95 класса Евро-5 до 1,7 млн тонн в год.

В текущем году запланировано расширение производства синтетических масел для легковых и грузовых автомобилей, садово-парковой техники и гидроусилителей руля, сообщает пресс-служба НМР.

В 2021 году на ТАНЕКО планируется запуск комплекса получения ароматики, который будет производить бензол (60 тыс. т/год) и параксилол (147 тыс. т/год); установки гидроочистки средних дистиллятов, установки изодепарафинизации дизельного топлива, установки производства водорода. В 2022 году компания запустит установку сернокислотного алкилирования, производство ЭТБЭ/МТБЭ мощностью 160 тыс. тонн, газофракционирующую установку и установку гидроочистки нафты. В 2023 году ожидается ввод в эксплуатацию установки изомеризации легкой нафты, установки каталитического риформинга.

С начала 2018 года комплексом нефтеперерабатывающих и нефтехимических заводов ТАНЕКО переработано 6193,8 тыс. тонн нефти; произведено 5835,4 тыс. тонн нефтепродуктов.

В Татарстане наблюдается нехватка специалистов в сфере торговли, медицины и продаж, несмотря на снижение конкуренции за рабочие места. Об этом пишет «Коммерсантъ» со ссылкой на пресс-службу платформы hh.ru.

Наиболее сложная ситуация сложилась в розничной торговле, где на одну вакансию приходится всего 1,7 резюме при норме от 4 до 7,9. За последний месяц число вакансий выросло на 9%, в то время как количество соискателей сократилось на 4%. Средняя зарплата в этой отрасли составляет 50,3 тыс. рублей. Нехватка сотрудников также наблюдается в здравоохранении, где на одну вакансию приходится лишь 2,9 резюме. При этом зарплаты медицинских работников выросли на 1,2% и достигли 65,1 тыс. рублей. Дефицит кадров также отмечается среди менеджеров по продажам, несмотря на стабильный показатель конкуренции — 4,3 резюме на место. Работодатели отмечают трудности с поиском подходящих кандидатов, хотя предлагаемая оплата труда составляет 70,2 тыс. рублей.

Напомним, в первом квартале 2025 года средняя предлагаемая зарплата в Татарстане составила 77 тыс. рублей.