В Татарстане около 74% сотрудников местных компаний когда-либо задумывались о кардинальной смене профессии. Однако только 32% опрошенных осмелились это сделать. Таковы результаты опроса, проведенного порталом HeadHunter.

Авторы исследования отмечают, что 32% татарстанцев не решаются сменить вид деятельности из-за отсутствия необходимого образования, еще 28% респондентов обещают самому себе решить этот вопрос позже. Нестабильная ситуация на рынке труда останавливает в этом вопросе только 15%.

Среди причин, по которым сотрудники компаний Татарстана задумывались о смене профессии, каждый третий назвал чувство, что он находится не на своем месте. Еще треть респондентов не видит карьерных перспектив и возможности самореализоваться. Остальных не устраивает низкий размер зарплаты на текущем месте.

Ни разу не пожалели о своем решении сменить профессию 43% опрошенных работников.

Ничего плохого в том, что сотрудник в зрелом возрасте решил сменить профессию, не видят только 40% работодателей. 62% работодателей признались, что рассматривают такие резюме наравне с остальными. 25% работодателей заявили, что не смогли бы быть полностью объективными, рассматривая таких кандидатов. К ним они будут придирчивее, чем обычно.