Разобраться Рубрики
09 Июля 2019, 15:20

Что делать, если в офис пришли с обыском? Объясняет юрист

Приход силовиков всегда является неожиданностью для сотрудников компании и большим стрессом для бизнеса и собственника. Важные правила, которые помогут сохранить хладнокровие — от юриста Айрата Давлетшина.

Первое — позвонить адвокату. У бизнеса должен быть «свой» адвокат, с заранее заключенным договором, так называемым «спящим». Иначе в экстренной ситуации вы не сможете найти ни одного телефона.

Давайте разберемся в терминологии, чем отличается обыск, который проводится в рамках уже уголовного дела, от обследования на доследственном этапе.

Обследование бывает помещений, зданий, сооружений, участков местности, транспортных средств, проводится сотрудниками внутренних дел для проверки сообщений о преступлении, является одним из основных оперативно-розыскных мероприятий (ОРМ) до возбуждения уголовного дела.

Подготовка

В организации должен быть назначен ответственный и уполномоченный на общение с правоохранительными органами сотрудник. Он же должен провести профилактическую беседу с остальными сотрудниками компании, раздать памятку рекомендательного характера на случай прихода правоохранителей.

Если этого еще не было сделано, сделайте это по прочтению этой статьи.

Время

Обследование в ночное время — с 22.00 до 06.00 — допускается исключительно в не терпящих отлагательства случаях, например, если имеется риск сокрытия факта преступления, либо у правоохранителей имеются сведения об угрозах экономической или экологической безопасности РФ.

Нарушение этого правила необходимо обжаловать в судебном порядке.

Распоряжение

Для проведения обследования помещения необходимо наличие распоряжения руководителя соответствующего органа внутренних дел (запросите копию для вас), в котором должны быть отражены следующие данные:

1.

Ф.И.О. и должность руководителя, выдавшего распоряжение;

2.

Информация, подтверждающая наличие зарегистрированных материалов проверки сообщения о преступлении;

3.

Состав лиц, участвующих в обследовании. Правоохранителей следует впускать строго по удостоверениям. Если имеются ошибки в данных сотрудников, это обстоятельство можно использовать в качестве отказа в допуске;

4.

Наименование юридического лица, подвергнутого ОРМ;

5.

Место проведения обследования.

Регламентирующие обследование нормы:

- Федеральный закон от 07.02.2011 № 3-ФЗ «О полиции»;
- Приказ МВД от 01.04.2014 №  199 «Об утверждении Инструкции о порядке проведения сотрудниками ОВД РФ гласного оперативно-розыскного мероприятия обследование помещений, зданий, сооружений, участков местности и транспортных средств и Перечня должностных лиц ОВД РФ, уполномоченных издавать распоряжения о проведении гласного оперативно-розыскного мероприятия обследование помещений, зданий, сооружений, участков местности и транспортных средств».

Согласие

Основным отличием обследования от обыска является то, что для проведения первого необходимо согласие собственника помещений, а для второго — нет. При этом для проведения обыска правоохранителям разрешается вскрывать помещения, а также сейфы, в случае отказа добровольно их открыть собственником.

Если адвокат к моменту обыска или обследования еще не доехал до вашего офиса, то в графе «С распоряжением ознакомлен» нужно написать: «Согласия на проведение обследования помещения не даю».

Хладнокровие

Важно не поддаваться на провокации, не контактировать физически с правоохранителями, не допускать оскорблений, самозащиты, а равно насилия в отношении сотрудника правоохранительных органов. Иначе возникшая суматоха может быть квалифицирована в качестве происшествия, а осмотр места происшествия проводится до возбуждения уголовного дела.

Фиксация

Необходимо использовать средства аудио- и видеофиксации, подобные действия не запрещены.

Если сотруднику правоохранительных органов не нравится, что вы его снимаете, то снимайте себя в режиме селфи с одновременным комментированием происходящих событий.

Понятые

К обследованию должны быть привлечены (с их согласия) понятые в количестве не менее двух человек, совершеннолетние, дееспособные, не сотрудники самой организации или правоохранительных органов, не их родственники или подчиненные.

Не позволяйте обследование сразу нескольких помещений одновременно. Для этого ссылайтесь на понятых, которые должны присутствовать при проведении ОРМ все вместе. Иными словами, исключена возможность и является нарушением нахождение понятых в разных комнатах. Это и есть попытка приближения к объективности проводимых оперативно-розыскных мероприятий.

Копии

Незаконно одновременное проведении обследования помещения и личного обыска и изъятия личных вещей, однако, изъятие документов, предметов, электронных носителей не запрещено.

На этот случай рекомендуется предложить сделать копии документов силами и средствами организации, электронные носители скопировать на другие. Объяснить правоохранителям, чем грозит такой «вынос» — полной остановкой деятельности компании с тяжелым, порой невозможным, восстановлением бизнеса.

Выход

Не запрещено в период проведения обследования помещения покидать его кому-либо из присутствующих, общаться между собой, по телефону, скайпу и т. д. Также работники не обязаны отвечать на какие-либо вопросы правоохранителей, давать объяснения, хотя именно в период обследования помещения и задаются, как правило, самые важные вопросы.

Протокол

По итогам обследования на руки выдается протокол, в котором должны быть отражены все фактические обстоятельства, в том числе, должны быть зафиксированы (записаны ответственным представителем организации) допущенные нарушения, а также детально перечислены с максимальной идентификацией все изъятые предметы.

Айрат Давлетшин
Директор юридической компании «Математика права»
Специально для TatCenter

Как написать колонку для TatCenter

Материалы по теме

Партнёры TatCenter:
1 из 2
Новости
22 Ноября 2024, 19:43

Средняя зарплата в Казани составила ₽88,6 тыс.

Об этом сообщила министр труда, занятости и соцзащиты РТ Эльмира Зарипова.

Среднемесячная зарплата в Казани составляет 88,6 тыс. рублей. Эти данные были озвучены на XXXIV сессии Казгордумы министром труда, занятости и соцзащиты Татарстана Эльмирой Зариповой.

Министр также сообщила, что до 2030 года город планирует привлечь 74 тыс. новых специалистов. В настоящее время в Казани открыто около 13 тыс. вакансий, четверть из которых связана с промышленностью.

Зарипова Эльмира Амировна

Министр труда, занятости и социальной защиты РТ

Lorem ipsum dolor sit amet.

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: