Обзоры и мониторинги
30 Декабря 2022, 08:00

Что нового в январе 2023

Пенсионный фонд России перестанет существовать, МРОТ и пенсия увеличатся, появится единое пособие для семей с детьми, появится единый налоговый платеж — эти и другие нововведения января в обзоре TatCenter.

Новое пособие на детей

С 1 января 2023 года по инициативе Минтруда все существующие меры поддержки родителей и беременных женщин с низким уровнем дохода будут объединены в универсальное детское пособие. Чтобы получить новый вид соцподдержки, нужно обратиться с заявлением в СФР.

В Татарстане в 2023 году на универсальное пособие для семей с детьми до 17 дет и беременным женщинам потратят 18,7 млрд рублей.

Пенсионный фонд России перестанет существовать

В 2023 году Фонд социального страхования (ФСС) и Пенсионный фонд (ПФР) будут объединены. Преемником ПФР и ФСС станет Социальный Фонд России (СФР). Для пенсионеров ничего не изменится, выплаты будут в те же сроки и в таком же формате, но со временем начнется цифровизация и переход на оформление всех справок и документов для пенсионеров на «Госуслугах».

Страховые пенсии будут проиндексированы

Страховые пенсии неработающим пенсионерам в новом году будут проиндексированы на 4,8%. Минимальный размер выплаты для пенсионеров вырастет до 12 363 рублей, а средний размер пенсии по стране будет составлять 21 862 рубля.

Налоговый платеж станет единым

С 1 января физические и юридические лица будут оплачивать налоги, страховые взносы и сборы единым платежом (ЕНП). Далее налоговая инспекция будет сама заниматься распределением поступивших платежей.

Устанавливается новый МРОТ

Минимальный размер оплаты труда с 1 января 2023 года увеличится на 6,3% и составит 16 242 рубля в месяц. На сайте ГД РФ сообщается, что повышение составит 6,3% и затронет порядка 3,5 млн работников бюджетной сферы.

Обновление трудовой книжки

С 1 января 2023 года в России начнут действовать трудовые книжки нового образца. Объем увеличится на 14 разворотов, а вкладыш будет вмещать в себя 12 разворотов. А вот разделы с награждениями уменьшатся: семь и пять разворотов в трудовой и во вкладыше соответственно.

При этом, прежние трудовые книжки не утратят своей силы. Россияне смогут пользоваться ими без ограничений. Это касается и бланков, вкладышей старого образца, которые хранятся у работодателей, — они также будут действительны.

Больничные пособия для сотрудников на ГПХ

Изменятся правила уплаты страховых взносов и выплаты пособий для разных категорий застрахованных лиц. Согласно Федеральному закону от 14.07.2022 № 237-ФЗ с 1 января 2023 года число граждан, являющихся застрахованными в сфере ОСС, будет расширено. Помимо лиц, работающих по трудовым договорам, к ним будут отнесены лица, выполняющие работы и (или) оказывающие услуги по договорам ГПХ.

выплаты по гражданско-правовым договорам больше не будут освобождаться от данного вида взносов, и вообще взносы будут уплачиваться с общей базы в новый единый соцфонд;

граждане, работающие по договорам ГПХ, получат статус застрахованных по ОСС от ВНиМ, а также право на оплату пособий: больничных, декретных, детских, на погребение.

Срок оплаты штрафов увеличат

Срок оплаты назначенных штрафов с 1 января 2023 года вырастет с 10 до 20 дней. При этом следует помнить, что в первые десять дней на оплату действует скидка 50 процентов.

Отменят скидку на онлайн-оплату пошлин

Скидка в 30% на оплату госпошлин через портал «Госуслуги» с 1 января 2023 года будет отменена. Сейчас эта скидка действует только для физлиц при безналичной оплате.

Новости
17 Июня 2026, 14:20

Исследование: треть россиян регулярно пользуются кобрендинговыми картами

Наибольшая доля пользователей зафиксирована в Северо-Западном округе — 46%.

ВТБ выяснил, что мотивирует россиян пользоваться кобрендинговыми картами. Согласно результатам опроса, проведенного среди 1,5 тыс. жителей крупных городов, треть опрошенных регулярно используют такие карты при совершении покупок. Наибольшая доля пользователей зафиксирована в Северо-Западном округе — 46%, где кобрендинговые карты пользуются особой популярностью.

Абсолютное большинство участников опроса — 63% – назвали кешбэк в рублях за покупки наиболее привлекательным видом бонусов по кобрендинговым картам. 16% респондентов отдают предпочтение скидкам при оплате товаров, 11% – баллам для последующих трат у партнеров программы, а 3% выбирают мили для путешествий. Региональные предпочтения в выборе бонусов заметно различаются. Так, кешбэк рублями чаще всего выбирают жители Санкт-Петербурга и Ленинградской области — 74%. Скидки при оплате наиболее популярны на Северном Кавказе — 21%, баллы — в Южном федеральном округе — 14%, а мили — на Дальнем Востоке — 9%. Главные мотивы использования кобрендинговых карт распределились следующим образом: повышенный кешбэк за покупки в магазине-партнере — 40%, кешбэк за все покупки — 31%, специальная цена на товары для держателей карт — 13%. Также опрошенные выразили готовность оформить кобрендинговую карту, если партнерами по программе, помимо продуктовых сетей, станут аптеки — 72%, магазины одежды — 57%, автозаправочные станции — 48%, сервисы такси и каршеринга — 37%, а также онлайн-кинотеатры и стриминговые платформы — 31%.

Здесь также прослеживается региональная специфика. Жители Санкт-Петербурга и Ленинградской области чаще всего заинтересованы в аптеках как партнерах — 81%. На Северном Кавказе наибольший интерес вызывают магазины одежды — 70%, и онлайн-кинотеатры — 40%. В Центральном округе востребованы АЗС — 54%. Жители Северо-Западного округа и Урала проявляют интерес к такси и каршерингу — по 42%.

Читайте также: «Снято 1,6 трлн: куда ушли деньги и где искать доходность».

Lorem ipsum dolor sit amet.