— Тимур Шамилович, насколько сильно сказалось влияние кризиса на фармацевтический рынок Татарстана? Усилилась ли конкуренция?

— По информации аналитического агентства DSM-group объем фармацевтического рынка России в 2009 году составил около 545 млрд. рублей. В стоимостном показателе доля препаратов отечественного производства составила 22%, в натуральных показателях — 65%. Объем республиканского фармацевтического рынка составил 14,37 млрд. рублей. Можно сказать, что темпы роста татарстанского рынка были выше российского.

В соответствии с общероссийскими тенденциями за три года число оптовых фармацевтических организаций в республике уменьшилось с 60 в 2007 году до 51 — в 2009 году. Также изменился рейтинг ведущих оптовых фармацевтических организаций по объёму продаж. Отмечается снижение доли ТОП-5 ведущих компаний в объеме продаж фармрынка республики до 43,3%.

Впрочем, состав лидеров остался прежним. Однако позиции оптовиков в рейтинге значительно изменились. ЗАО НПК «Катрен» занял почетное второе место, повысив долю продаж с 7,7% до 9,1% и стеснив ЗАО «ЦВ «Протек» на пятое место. ЗАО «СИА-Интернешнл» (3 место) и ООО «Биотэк-Казань» (4 место), переименовавшееся в ООО «Казань-фарма», поменялись местами.

— Какие изменения произошли в розничном сегменте?

— Впервые за много лет в прошедшем году в республике уменьшилось количество аптечных учреждений с 1255 в 2008 году до 1213 в 2009 году (2007 год-1230). При этом отмечается рост числа аптек в общем числе аптечных учреждений с 579 в 2007 году до 621 в 2009 году. Однако доля государственных аптечных учреждений неуклонно снижается. Если в 2007 году их общее число составляло 22% от розничного сегмента республики, то по итогам 2009 года уже 18%. Уменьшилось число аптек учреждений здравоохранения с 43 в 2008 году до 41 — в 2009 году, производственных — с 68 до 58 соответственно.

Лидерами по числу структурных подразделений по итогам 2009 года стали — ООО «Аптека «Будь здоров», ООО «Астра», ООО «Моя аптека» и ООО «Ривьера» как и по итогам 2008 года занимают третье и четвертое место соответственно, а ООО «Алоэ-фарм» — пятое место.

— С 1 апреля заработало новое регулирование цен на жизненно важные лекарства. Цены на какие лекарственные средства зарегистрировало ОАО «Татхимфармпрепараты»?

— Мы зарегистрировали цены на все лекарственные средства, выпускаемые ОАО «Татхимфармпрепараты», включенные в перечень ЖНВЛС. Также ведем работу над расширением ассортиментного портфеля, соответственно и увеличим количество препаратов, включенных в перечень ЖНВЛС, которые также будут проходить процедуру государственной регистрации цены.

— Планируете ли вы осваивать выпуск новых лекарственных средств, чтобы заменить импортные лекарства?

— Доля импортозамещающих лекарств в общей структуре выпускаемой продукции составляет около 60%. Сейчас готовы к внедрению и находятся на стадии регистрации несколько новых импортозамещающих препаратов — дженериков (сердечно-сосудистые средства, препараты, применяемые при заболеваниях желудочно-кишечного тракта, анальгетики и другие).

Также проводятся совместные работы по созданию новых лекарств с Институтом органической химии им. Арбузова, Казанским медицинским университетом, Казанским государственным технологическим университетом и Казанским государственным университетом. В рамках реализаций стратегий фармацевтической промышленности РФ, совместно с перечисленными и ведущими научными организациями ведется работа по созданию структуры, которая позволяла бы локализовать весь цикл производства и разработки лекарственных средств на территории Республики Татарстан. В случае государственной финансовой поддержки возможно создание оригинальных инновационных формул лекарственных средств, разработка препаратов на их основе, в дальнейшем реализация, как готовой продукции, так и лицензий на ее производство за рубежом.

— Что, на Ваш взгляд, необходимо сделать для фармацевтической отрасли, чтобы доля отечественных препаратов превысила 50% и не уступала в качестве импортным?

— Необходимы меры государственной поддержки отечественного фармпроизводителя. А именно поддержка руководства РФ и РТ фармацевтической отрасли в софинансировании обновления производственных мощностей, при переходе фармпроизводства на стандарты GMP и финансовая поддержка разработки и внедрения в производство эффективных лекарственных средств.

— Расскажите о планах РТ по созданию фармацевтического кластера. Какие компании войдут в кластер?

— В настоящее время в рамках федеральной стратегии развития фармацевтической промышленности до 2010 года ОАО «Татхимфармпрепараты» и ОАО «Татнефтехиминвест-холдинг» совместно с министерствами здравоохранения, промышленности и торговли, экономики РТ, ведущими научными организациями (ИОФХ им. Арбузова КазНЦ РАН), производственными предприятиями (ХимЗавод им. Карпова) и высшими учебными заведениями (КГМУ, КГМА, КГУ, КГТУ) разработали концепцию создания фармацевтического кластера в Республике Татарстан.

Концепция предусматривает локализацию всего процесса создания лекарственных средств от скрининга, научных исследований и разработок до самого современного производства. Также она учитывает формирование системы непрерывного образования в области фармацевтической химии и кадровое обеспечение инновационного развития фармацевтического комплекса и смежных с ним отраслей, создание инновационного научно-технического парка по разработке и производству новых лекарственных препаратов оригинальной рецептуры.

— Какие преимущества перед другими регионами в развитии фарминдустрии существуют в Татарстане?

— Республика обладает уникальной научно-технической и производственной базой в фармацевтической области, данный факт подтверждает карта, опубликованная в Стратегии развития фармацевтической промышленности в России до 2020 года. Согласно ей Республика Татарстан является одним из наиболее важных и значимых регионов России и имеет высокий потенциал для развития предприятий фармацевтической химии. Так же необходимо сказать, что Казань обозначена на карте стратегии развития как один из пяти российских городов, наряду с Москвой, Санкт-Петербургом, Нижним Новгородом и Новосибирском, в котором уже сосредоточены все компоненты товарной структуры фармацевтической промышленности.

Мы можем сказать, что в Республике Татарстан уже имеется вся необходимая промышленно-производственная и научно-образовательная база для формирования фармацевтического кластера и реализации комплексных инновационных проектов в области фармацевтической химии и технологии.

«Район не одним только Иннополисом сыт»

ВТП района в 2024 году составил 27,5 млрд рублей, причем 51% приходится на информатизацию и связь. Сельское хозяйство составило 9%, а промышленность — 7% от общего объема. Глава района открыто признает: «51% ВТП — это Иннополис, мы это понимаем».

Район лидирует по зарплатам в Татарстане. Средняя зарплата здесь составляет 187 254 рубля, что более чем вдвое превышает республиканский показатель в 78 142 рубля.

«Сразу оговорюсь, когда эту сумму озвучиваю. Мы все понимаем, что эта зарплата формируется за счет Иннополиса. Да, в Татарстане мы занимаем первое место, но это зарплата Иннополиса», — глава Верхнеуслонского района Евгений Варакин.

Фото: АИР РТ

В 2024 году в Иннополисе запланировано три крупных инвестпроекта: технопарк Б1 для IT-стартапов и робототехники, вторая очередь дата-центра и третий этап жилого комплекса «Зион». Однако это не значит, что вся экономика района завязана на одном проекте. Помимо этого, в районе появляются и другие значимые инициативы.

«Район не одним Иннополисом только сыт. Точки роста там есть очень интересные», — глава АИР РТ Талия Минуллина.

Новые проекты

Помимо Иннополиса, здесь успешно работают новые предприятия, создающие рабочие места и вносящие вклад в местный бюджет. Например, ООО ПК «ЗОЦМ» с объемом производства 99,4 млн рублей обеспечивает работой 26 человек, предлагая среднюю зарплату в 146 тыс. рублей — это один из примеров высокотехнологичного производства в районе.

Малый и средний бизнес также вносит свой вклад в экономику территории. Например, ИП «Ромашка У.В.» с годовым оборотом 69,5 млн рублей, и ООО «Молочная мастерская», специализирующаяся на производстве качественной молочной продукции, выпускает товаров на 1,08 млн рублей. Хотя уровень зарплат на этих предприятиях пока скромнее, чем в IT-секторе (25 тыс. рублей), их развитие помогает диверсифицировать экономику района.

Санаторно-курортный комплекс «Аква Вита» — проект, ориентированный на бальнеологическое лечение и международный туризм. Комплекс строится на берегу Покровского озера. Здесь еще в 1940 году обнаружили минеральные источники, аналогичные грузинской «Боржоми» и бромистые воды для лечения нервных расстройств. Минуллина назвала проект отличной точкой притяжения. Природные красоты и близость к Казани сыграют свое дело.

Проект открыт для сотрудничества. Инвестиции в проект составят 39 млрд рублей, а число новых рабочих мест достигнет 1,5 тыс., что особенно важно для привлечения местных жителей, так как район сталкивается с ежедневной миграцией.

Фото: скриншот трансляции АИР РТ

Каждый день 5 тыс человек из населения в 17 тыс едут работать в Казань

Уровень безработицы упал на 43%, до 0,18%. Однако глава района сразу отметил, что не стоит переоценивать этот результат. Главная проблема территории — постоянная трудовая миграция. Парадокс в том, что выгодное расположение — близость к столице и федеральным трассам М-7 и М-12 — сыграло двойную роль. С одной стороны, это плюс для логистики, с другой — причина массового оттока рабочей силы. Около 5 тыс. человек из 17,6 тыс. населения ездят на работу в Казань, ведь до города всего 4 км по воде.

Глава района с иронией отмечает: «Если убрать детей и пенсионеров, останутся я, мои замы и айтишники — они не любят уезжать». Однако глава АИР РТ увидела в этой ситуации и потенциал.

«Ага, значит, там у нас есть рабочая сила, которую мы можем использовать для наших новых проектов», — сказала Талия Минуллина, показывая, как превратить недостаток в преимущество.

По ее словам, многие жители готовы остаться, если им предложат достойные условия. Чтобы переломить тенденцию, в районе планируют создать три промпарка: «М-7», «Верхний Услон» и «М-12. Верхнеуслонский» — почти на 3,5 тыс. рабочих мест.

«Когда к нам приходят инвесторы, первый мой вопрос им: где брать кадры? — рассказывает глава района. — Они говорят: поверьте, ваши ребята с большой радостью останутся. Давайте честно, ездить за зарплатой в 80−90 тыс. ежедневно в Казань — мы все понимаем, что 25−30 тыс. у них тратится на дорогу: бензин, штрафы, питание. Поэтому, если мы им предоставим хорошую зарплату, очень большое количество людей не захочет ездить в Казань», — глава.

Промпарки против миграции

Индустриальный парк «М-7» расположен всего в 800 м от трассы «Волга». Это промышленная зона площадью 148,5 га, предназначенная для различных производств: от металлообработки и машиностроения до переработки полимеров и дерева. Проект реализуется без государственных субсидий. Резиденты покупают землю или арендуют подготовленные площади.

«Это дешевле, чем строить в чистом поле», — пояснил директор парка «М-7» Валерий Бригаднов.

Включение района в состав казанской агломерации открывает новые перспективы. Согласно планам, к 2050 году население Верхнеуслонского района может вырасти до 63 тыс. человек. Это потребует не только новых рабочих мест, но и развития жилья, социальной инфраструктуры. Постепенно в районе создают все условия, чтобы люди не уезжали.

Анастасия Сорокина

Варакин Евгений Анатольевич

Глава Верхнеуслонского района РТ

Минуллина Талия Ильгизовна

Руководитель Агентства инвестиционного развития РТ