Новости
03 Февраля 2020, 18:00

В Татарстане треть работников ждет ежегодного повышения зарплаты

В числе аргументов — успехи в работе, повышение квалификации и приобретение новых навыков, а также переход на другую более оплачиваемую работу.

В Татарстане 78% работающих соискателей не устраивает уровень зарплаты. Опрос провел рекрутинговый портал HeadHunter. Почти половина респондентов в республике считает, что руководство должно повышать зарплаты в зависимости от их успехов, более трети указали, что повышение должно происходить ежегодно.

Просят повышение зарплаты 53% респондентов. В подавляющем большинстве случаев инициатором разговора о повышении зарплаты являются именно сотрудники — 78%.

В числе аргументов — успехи в работе, повышение квалификации и приобретение новых навыков. Аргумент про то, что работнику предложили работу в другой компании за более высокую оплату, приводят 13% соискателей. Однако именно этот аргумент в 49% случаев приводит к повышению уровня оплаты труда.

Новости
14 Декабря 2024, 16:50

Охотничьи ресурсы в Татарстане оценили в ₽2,9 млрд

Этот показатель на 7% выше, чем в прошлом году.

В Татарстане оценили запасы охотничьих ресурсов на сумму 2,9 млрд рублей, что на 7% больше, чем в прошлом году. Об этом сообщил зампредседателя Госкомитета РТ по биоресурсам Рамиль Шарафутдинов во время выступления в Госсовете региона.

По его словам, увеличение произошло в том числе благодаря появлению двух новых видов охотничьих ресурсов в естественной среде обитания: маралов и пятнистых оленей. На сегодняшний день в естественной среде обитает более 500 особей этих видов. Всего в Татарстане насчитывается более 700 видов животных, из которых 81 вид относится к охотничьим ресурсам, отметил Шарафутдинов.

Ранее TatCenter писал, что «Центр цифровой трансформации Татарстана» заключил сделку на сумму 2,5 млн рублей, чтобы получить право использовать программное обеспечение зимнего маршрутного учета охотничьих ресурсов.

Шарафутдинов Рамиль Гумерович

Заместитель председателя государственного комитета РТ по биологическим ресурсам

Lorem ipsum dolor sit amet.

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: