Новости
07 Сентября 2021, 09:42

В Казани полностью автоматизировали управление наружным освещением

Система уличного освещения включает почти 104 тыс. светоточек, а также 3 тыс. км сетей.

Казань достигла 100%-го уровня автоматизации управления наружным освещением. Об этом рассказал гендиректор АО «Казэнерго» Рустам Абдулхаков.

«Автоматизированная система управления освещением города позволяет контролировать состояние всех линий наружного освещения: улиц, скверов, парков. Диспетчер видит на мониторе компьютера все пункты включения и их состояние, наличие напряжения, токовые нагрузки, исправность линии или аварийное отключение», — пояснил он.

Автоматизация позволяет оперативно реагировать и устранять аварийные ситуации. Это, по словам Абдулхакова, положительно сказывается на безопасности жителей города и поселков.

Справка

В Казани «Казэнерго» эксплуатирует 103,9 тыс. светоточек, а также 3 тыс. питающих их км сетей. Система уличного освещения находится на балансе города. Треть светоточек – современные светодиодные светильники.

Абдулхаков Рустам Рифгатович

Депутат Государственного Совета РТ седьмого созыва, директор МУП "Водоканал"

В «Татнефти» стартовал второй поток проекта «Амбассадоры «Татнефти»

В Альметьевске состоялось торжественное открытие второго сезона проекта «Амбассадоры «Татнефти». Десять новых представителей по девяти ключевым направлениям деятельности компании приняли эстафету продвижения корпоративных ценностей.

Амбассадоры «Татнефти» — это лица бренда, яркие и талантливые сотрудники, которые разделяют миссию компании, являются лидерами мнений в своих коллективах и личным примером доказывают, что для настоящего профессионала не существует непреодолимых преград. Проект реализуется в рамках коммуникационного плана по продвижению миссии и видения «Татнефти» через сотрудников-лидеров.

Торжественное открытие прошло в арт-резиденции «Открытые мастерские» — творческой лаборатории для специалистов и любителей, желающих реализовать себя в искусстве. Амбассадоры первого потока подвели итоги своей работы и передали эстафету новым участникам.

Фото: с сайта ПАО "Татнефть"

В 2024 году амбассадорами стали девять представителей по восьми направлениям: selfmade, образование, производство, IT, эконаправление, культура и традиции, креатив, наука. За год они реализовали собственные проекты и провели множество мероприятий для сотрудников компании и школьников. Проект получил признание на федеральном уровне: на корпоративной премии HR Impact 2026 «Амбассадоры Татнефти» удостоены специального приза в номинации «Employer brand» (бренд работодателя).

В новом сезоне заявочная кампания показала высокий интерес: было подано 499 заявок. В итоге выбраны десять амбассадоров по направлениям: инженерия, культура безопасности, производство — добыча, производство — бурение, креативная культура, эконаправление, волонтерство, студенчество, биотехнологии, здоровый образ жизни. Среди них — не только сотрудники «Татнефти», но и резидент «Открытых мастерских», студентка Высшей школы нефти и ученик 9 класса.

Ренат Мамин, заместитель генерального директора по социальному развитию: «Считаю, что „Амбассадоры Татнефти“ делают очень важное дело. Это узнаваемые и уважаемые люди, их знают, к ним прислушиваются. Таким образом, через лидеров своих направлений мы показываем, что Компания — это десятки интересных направлений и каждый может найти для себя свое».

Реклама

Татнефть

Вертикально-интегрированная нефтяная компания

Lorem ipsum dolor sit amet.