На руководящих позициях в компаниях Татарстана работает гораздо больше мужчин, чем женщин, свидетельствует исследование HeadHunter.

В среднем по рынку труда их соотношение составляет 71% к 29%. Таким образом, только каждый третий руководитель в Татарстане — женщина.

Женщин-руководителей больше, в таких сферах, как управление персоналом/тренинги — 79%в, маркетинг/реклама/PR — 62%, бухгалтерия/финансы предприятия — 57%.

Больше всего мужчин-руководителей работает в сферах добычи сырья — 92%, информационные технологии, Интернет, телеком — 89%, производство — 87%, строительство/недвижимость — 83%, транспорт/логистика — 76%.

Наибольшая разница в зарплатах у мужчин и женщин в сфере «Добычи сырья»: здесь мужчины получают примерно на 40% больше, чем женщины. Практически на треть больше мужчины получают, работая в сферах «Консультирование» и «Банки/инвестиции/лизинг».

Размер средней по Татарстану зарплаты топ-менеджеров составляет: в Казани — 94 тыс. рублей, Набережных Челнах — 71 тыс. рублей, Нижнекамске и Елабуге — 62,5 тыс. рублей.