В правительство внесен законопроект об ограничении размера «золотых парашютов» — выплат при увольнении руководства госкомпаний, пишет «Газетa.Ru» со ссылкой на минтруда РФ. Размер «золотого парашюта» будет ограничен шестимесячным средним заработком менеджера, минимальный размер — трехмесячным.

Данные ограничения будут распространяться на топ-менеджеров компаний и корпораций с долей участия государства в уставном капитале более 50%. Речь будет идти о руководителях, их замах, главных бухгалтерах и представителях правления или дирекции компаний, которые работают по трудовому договору. «Золотые парашюты» могут быть выплачены в случае досрочного расторжения трудового договора с менеджером по инициативе работодателя, в том числе из-за смены собственника компании. Если закон будет принят, то все уже заключенные трудовые договоры должны будут внести соответствующие изменения.

Напомним, вопрос о необходимости ограничения размера выплат на законодательном уровне президент Владимир Путин поручил проработать в апреле этого года, после того как в марте в отставку ушел глава «Ростелекома» Александр Провоторов, размер компенсации которого составил 200,88 млн. рублей. Сейчас миноритарии «Ростелекома» и Росимущество пытаются через суд вернуть эти деньги компании. Рекордную же в корпоративной истории России компенсацию получил гендиректор «Норильского никеля» Владимир Стржалковский — 100 млн. долларов.