Новости
29 Ноября 2024, 14:50

На зимнее обслуживание дворов в Казани не хватает 735 дворников

Нехватка персонала может усугубиться с наступлением снегопадов, когда около 20% работников увольняются из-за низкого уровня зарплаты.

Низкий уровень оплаты труда дворников и недостаточное финансирование зимнего содержания Казани привели к нехватке 735 специалистов. Об этом сообщила пресс-служба мэрии города.

Только 5% из 4,2 тыс. многоквартирных домов Казани установили тарифы на обслуживание придомовых территорий. Остальные жильцы оплачивают базовую ставку в размере 5,15 рубля за кв. м, установленную для муниципального жилья. В настоящее время обслуживанием дворов занимаются чуть более 1,4 тыс. дворников, но согласно нормативным требованиям для уборки 15,3 млн кв. м дворовых территорий требуется около 2,2 тыс. человек. Нехватка персонала может усугубиться с наступлением снегопадов, когда около 20% работников увольняются из-за низкого уровня зарплаты.

Напомним, к зимнему сезону в Татарстане заготовлено 90% необходимых противогололедных материалов.

Новости
31 Августа 2026, 09:43

С 1 сентября изменятся правила отзыва сотрудников из отпуска

Письменное согласие работника остается обязательным, а работа в период отзыва оплачивается минимум в двойном размере.

С 1 сентября 2026 года вступают в силу новые правила отзыва работников из отпуска. Теперь работодатели смогут отзывать сотрудников, занятых на работах с вредными или опасными условиями труда, но только в исключительных случаях — для предотвращения катастрофы или производственной аварии либо устранения их последствий, а также последствий стихийного бедствия. Отзыв возможен только при условии, что участие конкретного сотрудника объективно необходимо. Письменное согласие работника остается обязательным, а работа в период отзыва оплачивается минимум в двойном размере. Об этом пишет ТАСС.

Неиспользованную часть отпуска можно будет взять в удобное время в течение текущего рабочего года или присоединить к отпуску за следующий год. Новые нормы не дают работодателям права произвольного отзыва, а создают механизм для привлечения специалистов в чрезвычайных ситуациях с сохранением трудовых прав и гарантий.

Читайте также: «Рынок труда РТ: рабочие профессии вышли на первый план».

Lorem ipsum dolor sit amet.