Работодатели могут перевести сотрудников на удаленную работу, даже если это не предусмотрено трудовым договором. Условие — для этого существуют технические возможности.

РИА Новости со ссылкой на пресс-службу минтруда пишет, что работодатель должен издать соответствующий приказ. В нем должны быть отражены условия работы: время начала и окончания, продолжительность рабочего дня и другие условия, если это необходимо.

Из-за коронавируса работник и работодатель могут обменяться электронными образцами документов, но впоследствии оформить их в установленном порядке. При этом зарплата при условии сохранения должностных обязанностей остается без изменений

Госдума 21 июля приняла в первом чтении законопроект об особенностях регулирования дистанционной работы. Документ усиливает защиту тех, кто трудится удаленно. Например, им гарантируется время, когда сотрудники вправе не выходить на связь с работодателем. Кроме того, законопроект ограничивает перечень оснований для увольнения работников, работающих дистанционно. Уволить с удаленной работы можно по основаниям, предусмотренным трудовым договором.

Ранее TatCenter обсуждал с экспертами грядущие поправки в ТК РТ о правилах удаленной работы.

В Татарстане отремонтировали 22 моста на местных дорогах. Работы проводились в рамках нацпроекта «Безопасные качественные дороги», сообщает пресс-служба миндортранса региона.

По информации министерства, ремонт мостов начался в 2022 году, и средства на эти цели выделили из государственного бюджета. Всего за три года в республике было отремонтировано 89 мостов. Из них 57 были обновлены в рамках дорожного нацпроекта. Среди отремонтированных объектов — мост через реку Бия в селе Кабы Копри Апастовского района, мост через Тиганку в селе Нижние Тиганы Алексеевского района и мост через ручей на автодороге Базаровка — Татарская Дымская в Бугульминском районе.

Напомним, на развитие общественных пространств в Татарстане выделили около 21 млрд рублей.