Как подчеркнул Шагиахметов, в современном мире новые знания, новые технологии, высококвалифицированный человеческий капитал, образуя неразрывное единство, являются ключевым конкурентным преимуществом. По его мнению, построение новой экономики невозможно без формирования нового качества кадрового потенциала, способного создавать инновационный продукт.
Министр подчеркнул, что Татарстан обладает серьезной научной базой. В республике активно работают Казанский федеральный и два национальных исследовательских университета (на базе КАИ и КГТУ (КХТИ)), которые реализуют ряд проектов в сфере подготовки кадров для инновационной экономики. Как рассказал глава минэкономики РТ, в Татарстане ежемесячно оказывается 1 млн. услуг в электронном виде, что требует соответствующих кадров. В частности, в этом году на базе К (П)ФУ открыта Высшая школа информационных систем и технологий.
Также Шагиахметов отметил, что вузы республики активно сотрудничают с крупными предприятиями («КАМАЗ», «Татнефть», «Оргсинтез», «Нижнекамскнефтехим» и др.), благодаря чему достигается связь по подготовке кадров между производством и потребностями экономики. «У предприятий есть прямая заинтересованность, чтобы к ним пришли готовые специалисты, и их не нужно было бы переобучать», — сказал он.
Вместе с тем глава минэкономики РТ признал, что «нам не хватает связи между наукой и бизнесом». В настоящее время в Татарстане созданы 78 малых инновационных предприятий при вузах. «Нам пока не хватает настойчивости, чтобы не просто создать предприятия, а обеспечить их эффективную работу. Но есть и положительные примеры — крупный бизнес заинтересован, чтобы под их проекты были готовы соответствующие кадры, в частности, это «Татнефть», «Нижнекамскнефтехим», — сообщил министр на заседании в рамках IV Петербургского международного инновационного форума.
По словам докладчика, актуальной остается проблема дисбаланса потребностей рынка труда и выпуска специалистов. Эта проблема
наиболее остро проявляется именно в инновационной сфере. Для ее решения в республике принята Стратегия модернизации системы образования. Одним из направлений стратегии является программа «Электронное образование в Республике Татарстан».
Шагиахметов также рассказал о создании в Татарстане системы научно-образовательных кластеров, интегрирующих в себе деятельность учреждений начального, среднего и высшего профессионального образования, предприятий, где создается цепочка интегрированных (сквозных) образовательных программ. «На сегодняшний день в республике создано порядка 13 таких кластеров. Государство формирует госзаказ для каждого кластера, исходя из потребностей экономики», — отметил он.
Докладчик подчеркнул, что одним из ключевых факторов успеха преобразований можно считать формирование принципиально нового качества госуправления. Для этого члены Правительства РТ прошли обучение в Сингапуре. А в августе завершилась совместная с Академией народного хозяйства и государственной службы при президенте РФ программа дополнительной профессиональной переподготовки «Магистр государственно-общественного управления».
«Модернизация невозможна, пока мы не сформируем среду креативных кадров», — резюмировал министр.
ИА «Татар-информ»
Фото forum.spbinno.ru
