Большинство жителей РТ — 64% готовы перейти на сокращенную неделю, если им оставят прежнюю зарплату. Такие данные показал опрос hh.ru, который есть в распоряжении TatCenter.
Каждый шестой ради лишнего выходного согласен работать по десять часов вместо восьми. Еще четыре процента допускают четырехдневку даже с уменьшением дохода.
Читайте также: «На чем строится успех казанских стартапов».
Доля предприятий, испытывающих дефицит кадров, достигла минимума с 2023 года.
Напряженность на российском рынке труда постепенно снижается, но безработица по-прежнему находится на рекордно низких уровнях, сообщил Банк России по итогам заседания совета директоров.
Доля предприятий, испытывающих дефицит кадров, достигла минимума с середины 2023 года. Компании планируют более умеренно индексировать зарплаты в 2026 году по сравнению с предыдущими двумя годами. При этом рост оплаты труда продолжает опережать увеличение производительности.
Читайте также: «Что ждет логистику после внедрения системы „ГосЛог“».
13 февраля Банк России проведет первое опорное в 2026 году заседание по ключевой ставке. Сейчас она составляет 16% годовых. Решение было принято 19 декабря, когда ЦБ снизил ставку на 0,5 п.п., сделав это уже пятый раз с июня 2025 года. Тогда регулятор перешел к более нейтральной риторике, сохранив готовность ужесточить ДКП при необходимости, и отметил, что дальнейшие шаги зависят от инфляционных данных.
Сообщить об опечатке
Текст, который будет отправлен нашим редакторам: