Новости
27 Мая 2010, 08:45

Более 50% россиян мечтают о работе за границей

Более половины экономически активных россиян хотели бы поработать за рубежом, однако значительная часть из них согласна на переезд только при условии, что зарплата на новом месте будет ощутимо выше, чем в России. Такие результаты показал опрос, проведённый Исследовательским центром рекрутингового портала SuperJob.ru среди 1800 респондентов из всех округов РФ.

Лишь для 12% россиян работа за границей является самоцелью: по признанию респондентов, они согласились бы на предложение иностранного работодателя даже в том случае, если зарплата в другой стране будет ниже, чем на родине. Работать «где угодно и кем угодно, только не в России» респонденты готовы ради возможности практиковать язык и социальных гарантий: «Там уровень жизни выше»; «Я бы только ради языка поехала»; «Привлекает законность и порядок. На этот базис можно опереться». Чаще остальных работать за границей с окладом ниже, чем в России, согласны россияне в возрасте до 30 лет (14%), которых в основном привлекает новый опыт и впечатления.

Большинство же тех, кто хотел бы реализовать себя за рубежом (45%), согласны делать это только за достойное денежное вознаграждение: «Я оставлю семью, Родину, друзей. Что-то же должно меня стимулировать!»; «Да, при условии, что зарплата будет в несколько раз больше, чем в России, и только на определённый срок (1,5−2 года), чтобы заработать и вернуться домой». Этот вариант ответа заметно чаще выбирали мужчины (51% против 40% среди женщин).

30% россиян не желают работать за границей

Не хотели бы работать за границей 30% россиян. Основные причины, по которым респонденты не хотят уезжать, — это незнание языка, нежелание расставаться с родными и близкими, боязнь не прижиться на новом месте из-за разницы менталитета, а также негативный опыт работы за рубежом. «Я хочу реализовать себя в России: здесь есть возможности для меня, а также будущее для моих детей. За границей ты всегда будешь иностранцем»; «Построить карьеру мне помешает языковой барьер»; «Уже поработал…»; «Мне и в России хорошо», — комментируют они.

Среди тех, кто не готов на переезд, больше женщин (34% против 25% среди мужчин). Кроме того, нежелание работать за границей чаще других демонстрируют россияне старше 50 лет (43%), что и неудивительно, ведь в зрелом возрасте немногие готовы рискнуть стабильностью и резко изменить свою жизнь.

Затруднились с ответом 13% респондентов. В основном это россияне моложе 30 лет (15%), которые пока не определились с тем, где им лучше развивать свою карьеру: «Я только учу язык, через пару лет посмотрим»; «Может быть, но только на пару лет и с обязательным возвращением»; «У меня семья, но если будет предложение, от которого я не смогу отказаться, то почему бы и нет»; «Только если эмигрировать, а в длительную командировку ехать не хочу».

Новости
17 Марта 2025, 19:42

Татарстан занял восьмое место в РФ по уровню зарплат программистов

В регионе таким специалистам готовы предложить 135,9 тыс. рублей в месяц.

Татарстан вошел в десятку регионов России с самыми привлекательными зарплатами для ИТ-специалистов, заняв восьмую позицию в рейтинге. Местные работодатели готовы платить программистам в среднем 135,9 тыс. рублей в месяц, тогда как сами соискатели ожидают получать около 103,7 тыс. рублей. Об этом пишет «Коммерсантъ» со ссылкой на платформу hh.ru.

Безусловными лидерами по уровню оплаты труда разработчиков остаются Москва и Санкт-Петербург. В столице работодатели предлагают 205,1 тыс. рублей, а в Северной столице — 161,1 тыс. рублей, что превышает ожидания специалистов на 20 и 10 тыс. рублей соответственно.

Напомним, в Татарстане зафиксирован существенный рост зарплат в сфере строительства и недвижимости — медианный уровень достиг 98,7 тыс. рублей, что на 20% превышает показатели предыдущего года.

Lorem ipsum dolor sit amet.

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: