Новости
24 Марта 2023, 14:15

68% работодателей Казани устанавливают требования к дресс-коду сотрудников

Однако эти требования различаются в зависимости от организации.

Согласно исследованию сервиса «Авито Работа», в Казани 68% работодателей устанавливают требования к стилю рабочей одежды своих сотрудников. Однако эти требования различаются в зависимости от организации.

Так, 16% компаний предпочитают строгий деловой стиль, который наиболее распространен в финансовой и юридической сферах. 28% организаций используют более расслабленный и демократичный дресс-код, он чаще применяется в творческих отраслях.

Кроме того, в некоторых отраслях, таких как ритейл, сфера красоты и индустрия гостеприимства, сотрудники носят единую униформу для удобства и идентификации.

Каждая четвертая компания обеспечивает своих сотрудников униформой или рабочей одеждой. На платформе «Авито Работа» уже опубликовано более 60 тыс. вакансий, где в условиях указывают предоставление рабочей одежды.

Новости
23 Апреля 2024, 10:36

В Татарстане направят ₽4 млн на соревнования по художественной гимнастике

Деньги возьмут из республиканского бюджета.

В Казани проведут Международные соревнования по художественной гимнастике «Йолдыз». На организацию и проведение спортивного события из бюджета республики выделят 4 млн рублей, следует из документов, опубликованных на сайте госзакупок.

Соревнования пройдут в спортивном центре гимнастики Поволжского ГУФКСиТ. Исполнитель возьмет на себя все вопросы, связанные с проведением мероприятия — подготовит церемонию открытия, обеспечит фото- и видеосъемку, спортивное оборудование и инвентарь, работу корреспондента, который, в частности проведет интервью с участниками и судьями. Подрядчик обеспечит проживание и питание участников.

Также компания должна будет оформить подиум, арку выхода гимнасток, подготовить баннеры, медали, кубки и памятные призы. Заказчиком выступает Министерство спорта РТ.

9 мая в Казани: праздничная афиша  10:35

Lorem ipsum dolor sit amet.

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: