Аналитики SuperJob сообщают, что 22% работодателей в Казани предоставляют своим сотрудникам пенсионные пакеты. Эти пакеты включают различные бонусы и льготы для будущих пенсионеров.

Согласно данным исследования, наиболее распространенными формами поддержки для бывших сотрудников являются подарки к праздникам, корпоративные мероприятия и финансовые выплаты, которые предоставляются соответственно 15%, 11% и 10% компаний. При этом 8% работодателей предоставляют единовременные выплаты при уходе на пенсию, а 7% оплачивают полисы ДМС. Еще 6% компаний предоставляют ежемесячные фиксированные выплаты и путевки в санатории бывшим сотрудникам.

Дополнительные бонусы включают в себя страхование жизни и здоровья — 4% компаний, предоставление корпоративной пенсии из отчислений в НПФ — 4% и компенсации счетов в больницах и аптеках — 2%.

Столица Татарстана вошла в десятку российских городов по росту цен на комнаты по итогам этого года. Прирост в Казани составил 21,9%.

Информация об этом появилась на сайте «Мир квартир». В топ по росту цен на данный вид жилья также попали Ижевск, Нижний Новгород, Саратов, Саранск и Смоленск. Падение цен на квартиры наблюдается в Иваново, Пензе и Калуге.

Читайте также: «Эксперт о рисках ИЖС и рассрочках в конце 2025 года: что изменилось после отчета ЦБ?».