С 1 сентября 2015 года вступает в силу ряд изменений по работе с персональными данными граждан Российской Федерации.

В частности, согласно ФЗ-242 был установлен запрет на хранение персональных данных российских граждан за рубежом.

Эти нововведения, в первую очередь, связаны с вопросами безопасности наших граждан, так как многие крупные иностранные ИТ-компании стали обладателями полной информации о десятках миллионов граждан Российской Федерации.

И речь идет не только о ФИО, дате и месте рождения гражданина, но и сведениях о доходах, имущественном и семейном положении, истории болезней, географии путешествий и многом другом…

Изменения в законе коснутся финансовых учреждений, торговых площадок, ИТ-компаний, промышленных предприятий, туристических сервисов (например, сервисов онлайн-бронирования отелей), социальных сетей, интернет-магазинов и других видов бизнеса.

При выявлении нарушений в работе с персональными данными будут применяться штрафы и осуществляться блокировка доступа к веб-ресурсу, на котором были обнаружены нарушения.

Кроме того, будет создан «Реестр нарушителей прав субъектов персональных данных».

В него будут включены доменные имена и указатели страниц интернет-сайтов, содержащих информацию, обрабатываемую с нарушением законодательства.

Для соблюдения всех указанных нововведений компаниям придется вносить изменения в свою ИТ-инфраструктуру. При этом есть два варианта решения проблемы.

Первый вариант — выстроить новую ИТ-инфраструктуру в соответствии с требованиями закона. Второй — арендовать ИТ-инфраструктуру у тех, кто предоставляет такие услуги.

Собственникам бизнеса, дабы соблюсти закон, придется столкнуться с издержками, как материальными, так и временными.

По примеру Центра обработки данных Технопарка в сфере высоких технологий «ИТ-парк», который обладает всеми необходимыми лицензиями на хранение и обработку персональных данных, в среднем на перенос персональных данных в ЦОД потребуется от 2-х до 6 месяцев.

директор Технопарка в сфере высоких технологий «ИТ-парк»

Антон Грачев,

специально для TatCenter.ru*

*Мнение редакции может не совпадать с мнением автора

Среднемесячная зарплата в Казани составляет 88,6 тыс. рублей. Эти данные были озвучены на XXXIV сессии Казгордумы министром труда, занятости и соцзащиты Татарстана Эльмирой Зариповой.

Министр также сообщила, что до 2030 года город планирует привлечь 74 тыс. новых специалистов. В настоящее время в Казани открыто около 13 тыс. вакансий, четверть из которых связана с промышленностью.

Зарипова Эльмира Амировна

Министр труда, занятости и социальной защиты РТ