На сегодняшний день на предприятиях пассажирского транспорта Казани работают более 6,5 тыс. человек, в том числе около 2300 водителей. Дефицит водительского состава составляет сегодня 532 человека. С просьбой о содействии и помощи в решении возникшей проблемы дефицита кадров председатель Комитета по транспорту города Айдар Абдулхаков обратился сегодня в ходе «делового понедельника» к мэру Казани Ильсуру Метшину

Айдар Абдулхаков:

— В 2012 году ни один из числа безработных не захотел работать водителем общественного транспорта. Водителей не устраивает низкий уровень заработной платы и сложная дорожная обстановка в городе. Средняя заработная плата у водителей в автотранспортном предприятии Казани составляет 28 тыс. 800 рублей.

В результате перевозчики вынуждены привлекать иностранную рабочую силу. Из 11 казанских перевозчиков 8 привлекают для работы водителей из стран ближнего зарубежья. Всего таких водителей в Казани 650, или 30% от их общего количества.

Однако в связи с ужесточением миграционной политики в республике, УФМС по РТ все чаще отказывает предприятиям-перевозчикам в приеме документов на получение квот на текущий год. На 2013 год 6 перевозчиков подали заявку в Министерство труда, занятости и социальной защиты РТ на выдачу 3359 квот. Однако приказом Роструда России утверждена квота 1665 человек, в том числе водителей — 1204. Учитывая необходимость обеспечения функционирования городского пассажирского транспорта, направлена дополнительная заявка на 700 человек, в том числе 291 водителя.

Комментируя сложившуюся ситуацию, градоначальник отметил, что нарекания к приезжим водителям, конечно, имеются, но «хамство и лихачество национальности не имеют». Метшин просил подготовить статистику по тому, в скольких процентах ДТП, произошедших с участием городского транспорта, были виновны водители-мигранты.

Три вакансии на одного безработного

Возвращаясь к основной теме сегодняшнего совещания, мэр Казани отметил, что острой безработицы в городе нет. «Для человека, желающего заработать, есть различные предложения на рынке труда», — заявил Метшин.

Согласно информации, озвученной директором Центра занятости населения Казани Валерием Корнеевым, численность безработных составляет 5329 человек, то есть почти в полтора раза меньше, чем в начале прошедшего года (7729). А в базе данных городской службы занятости размещена информация более чем о 16 тыс. вакантных должностей. Таким образом, на каждого безработного приходятся три вакансии.

Сумма выплаченных за год пособий по безработице, стипендий и материальной помощи составила 250 млн. рублей.

Мэр Казани потребовал в этом году заострить внимание на трудоустройстве людей с ограниченными возможностями и старшего поколения. «Мы должны отстаивать законное право людей иметь рабочие места, когда есть вакансии», — сказал Ильсур Метшин.

На оплату труда несовершеннолетних необходимо около 9 млн. рублей

Остановился глава города и на трудоустройстве несовершеннолетних. Всего в нынешнем году в Казани планируется трудоустроить более 6 тыс. несовершеннолетних. Центры занятости уже сейчас ведут работу по привлечению работодателей к решению проблемы занятости подростков.

По мнению Корнеева, подростки могут быть задействованы на благоустройстве города в период подготовки и проведения Универсиады и после ее завершения, а также на предприятиях, где трудятся их родители. На оплату их труда необходимо около 9 млн. рублей.

«Мы должны прививать любовь не только к здоровому образу жизни, но и к труду. Обеспечить всех желающих детей во время каникул оплачиваемой работой — это наша святая обязанность», — резюмировал Метшин.

По материалам ИА «Татар-информ»