Рейтинговое агентство НКР подтвердило ESG-рейтинг Ак Барс Банка на уровне ESG-А, то есть «высокий уровень соответствия экологическим, социальным и управленческим стандартам».

Эксперты оценивали экологическую, социальную и управленческую компоненты.

Оценка экологической компоненты основана на последовательном снижении банком углеродного следа, внедрении практики ответственных закупок и эффективном применении ресурсосберегающих технологий в операционной деятельности.

В агентстве отметили, что подавляющее большинство сотрудников (96%) применяет электронный документооборот, что позволило продолжить сокращение использования бумаги. В банке также разработана и внедрена методология оценки ESG-рисков клиентов банка.

Банк продолжает придерживаться высоких стандартов социальной защиты сотрудников и обеспечивает инвестиции в развитие человеческого капитала, что нашло отражение в высоком уровне оценки социальной компоненты ESG-рейтинга.

Банк предоставляет сотрудникам расширенное добровольное медицинское страхование. В 2023 году данной программой воспользовались 95% сотрудников банка.

Банк активно инвестирует в программы профессионального и личного развития сотрудников и членов их семей как собственными силами, так и с привлечением внешних ресурсов. В 2023 году более 2500 сотрудников приняли участие в профильных мероприятиях банка, включая переобучение и повышение квалификации.
Банк регулярно принимает участие в благотворительных социальных программах, включая поддержку ветеранов, детей и молодёжи, оказание помощи тяжелобольным детям и людям, попавшим в трудную жизненную ситуацию.

Управленческая компонента ESG-рейтинга учитывает развитость механизмов корпоративного управления, обеспечения непрерывности деятельности, стратегического планирования и минимизации операционных рисков Ак Барс Банка.

Для минимизации операционных рисков применяются страхование денежной наличности в кассах и банкоматах, страхование недвижимости, страхование предпринимательских рисков и иные формы страхования. За последние 12 месяцев не выявлено случаев реализации операционных рисков, которые могли бы повлечь существенные финансовые или репутационные издержки.

Оценка также поддерживается накопленной историей составления ESG-отчётности. Банк ежегодно публикует отчёты в области устойчивого развития по международным стандартам GRI (Global Reporting Initiative).

Полная версия пресс-релиза рейтингового агентства НКР доступна по ссылке.

Реклама

АК БАРС БАНК

банковская деятельность

Средняя номинальная зарплата в Казани по итогам 2025 года превысит 88 тыс. рублей. Этот показатель вырастет на 14% по сравнению с прошлым годом. Такой прогноз на ближайшие годы представил замруководителя исполкома города Ильдар Шакиров.

Реальные доходы горожан также показывают уверенный рост. По итогам текущего года ожидается увеличение реальных доходов населения до 103%, а реальная зарплата достигнет 105%. В последующие годы рост реальных зарплат прогнозируется в среднем на 3% ежегодно. Значительно увеличится и общий фонд оплаты труда в организациях Казани. В 2025 году он достигнет 544 млрд рублей, что на 15% выше показателя предыдущего года. К 2028 году его объем прогнозируется на уровне 687 млрд рублей. Ситуация на рынке труда, по словам Шакирова, остается стабильной благодаря государственным мерам поддержки. Уровень регистрируемой безработицы в городе составляет всего 0,19%. В перспективе планируется сохранять этот показатель на уровне около 0,17% от экономически активного населения.

Читайте также: «Россияне назвали самые ожидаемые операции в цифровых рублях».

Шакиров Ильдар Саитзянович

Заместитель руководителя исполкома г. Казани по вопросам транспорта, экономического развития и торговли