ЧМ-2018 по футболу

Как заработать на гостях ЧМ-2018 по футболу. Легально

Сколько болельщиков приедет на мундиаль, как фанаты выигрывают билеты, как разместить туристов, не нарушая закон.

Партнер сюжета — Альфа-Банк — официальный банк Чемпионата мира по футболу FIFA 2018™. Выиграй билеты на FIFA 2018.

Казань вошла в топ-3 бюджетных городов ЧМ-2018 по аренде квартир

Казань оказалась на третьем месте по доступности размещения в частных квартирах гостей ЧМ-2018 по футболу. В среднем за сутки аренды в столице Татарстана туристам придется выложить по 30 тыс. рублей при средней стоимости размещения среди всех городов-участников мундиаля в 38 тыс.

По этому показателю Казань вошла в тройку городов с самыми бюджетными ставками после Сочи и Санкт-Петербурга, где среднесуточная аренда составила соответственно 9 тыс. и 14 тыс. рублей, подсчитали аналитики ЦИАН. Ключевым фактором ценообразования стал общий уровень развития гостиничного сегмента в регионе.

«В столице Татарстана часть средств размещения была построена к Универсиаде-2013. То, что именно в Сочи, Санкт-Петербурге и Казани зафиксированы самые низкие ставки на посуточную аренду связано с тем, что в этих городах функционирует большее по сравнению с другими региональными центрами число гостиниц, гестхаусов, хостелов и конкуренция с традиционными средствами размещения там выше».

Ниже среднего уровня будет стоить аренда жилья в Самаре — 33,1 тыс. рублей и Калининграде — 33,4 тыс. рублей.

Средняя суточная ставка аренды, тыс. рублей

Самые высокие ставки аренды в Саранске и Ростове-на-Дону — в городах, которые никогда не являлись заметными туристическими центрами, а относительно немногочисленные гостиницы оказались забронированы заранее или зарезервированы под официальные делегации.

Средняя стоимость размещения в Москве — одна из самых дорогих среди всех городов. В столице это связано с очень неоднородной структурой предложения, так как сдать в аренду жилплощадь на время чемпионата мира решили и многие владельцы элитного жилья.

Средние ставки аренды квартир посуточно в городах ЧМ-2018 в период с 15.06.2018 по 22.06.2018. Группировка по площади квартир, тыс. рублей

На ЧМ в Казани ожидается приезд 200 тыс. болельщиков. Билеты можно выиграть!

Наплыв болельщиков в города мундиаля ожидается серьезный. 13 марта стартовал второй этап продажи билетов. Он продлится до 3 апреля, а билеты будут реализовываться в порядке живой очереди. В продаже будут доступны билеты на все матчи, кроме финала, а также встречи между сборными Аргентины и Исландии. Будут доступны билеты четвертой категории на некоторые матчи, билеты этой категории предназначены только для граждан России.

Всего ФИФА выделила 350 тыс. билетов четвертой категории, из них 60% были распределены уже на первом этапе. При этом билеты можно не только купить, но и выиграть.

Масштабную национальную промо-кампанию запустил Альфа-Банк. 3000 билетов будут разыгрывать до 1 июня. Выиграть реально! Три этапа розыгрыша уже состоялись. Казанцы выиграли 4 билета на матчи и 10 призов с символикой ЧМ-2018, среди которых плюшевый талисман Забивака, подушки-трансформеры, спортивные бутылки, очки виртуальной реальности и другие. Победителей по городам можно отслеживать на сайте проекта.

Справка

Участие в акции могут принять как текущие, так и новые клиенты Альфа-Банка — физические и юридические лица. Для этого необходимо зарегистрироваться на сайте fifa.alfabank.ru и выполнить одно из условий акции.

Для физических лиц — совершить покупки на 15 тыс. рублей в месяц, открыть депозит или накопительный счет от 100 тыс. рублей, либо оформить кредит от 200 тыс. рублей. Для индивидуальных предпринимателей и юридических лиц — поддерживать оборот по эквайрингу более 3,5 млн рублей в течение двух недель, либо совершить покупки на сумму более 100 тыс. рублей в месяц.

Ближайший розыгрыш для розничных клиентов пройдет 27 марта, 3 и 10 апреля — розыгрыш проходит еженедельно, начиная с 6 марта, а для представителей малого и среднего бизнеса каждые две недели, ближайший — 27 марта и 10 апреля.

Матчи ЧМ-2018 по футболу пройдут с 14 июня по 15 июля 2018 года в 11 городах России.

В Казани пройдут следующие матчи:

Франция — Австралия (16 июня);

Испания — Иран (20 июня);

Польша — Колумбия (24 июня);

Германия — Южная Корея (27 июня);

Также в столице РТ пройдут 1/8 финала и четвертьфинал.

Всего в Татарстане 400 гостиниц, отелей и хостелов прошли обязательную классификацию и получили соответствующие звезды в преддверии ЧМ-2018 по футболу. В Казань приедут около 200 тыс. туристов — по количеству ожидаемых гостей это событие станет беспрецедентным для столицы Татарстана.

В коллективных средствах размещения фиксируют повышенные спрос. Болельщиков мундиаля, которым не хватит мест в других городах, разместят в Казани.

Ранее в столице РТ выявили завышенные цены на аренду квартир и номеров. Так, в марте на сайтах объявлений можно было найти квартиры за 300 тыс. рублей в сутки на время проведения чемпионата. Не обошлось без нарушений и в коллективных средствах размещения — Роспотребнадзор выявил в Татарстане сразу 27 случаев завышения цен на отели.

Власти рост тарифов объясняют желанием собственников подзаработать и предупреждают, что это незаконно. Госкомитет РТ по туризму, Роспотребнадзор и прокуратура ежедневно мониторят цены на гостиницы и квартиры. И если собственники последних сами формируют цены, то в отелях расценки регламентированы — от 3,4 тыс. до 85 тыс. рублей за номер в сутки.

Максимальные цены на гостиничные услуги, руб.

Госкомитет РТ по туризму

Как законно сдать квартиру туристу

Большинство номеров в отелях уже забронировано. Квартиры посуточно могут сдавать только собственники жилья. Если недвижимость находится в собственности у нескольких лиц, то для ее сдачи требуется согласие всех собственников.

Самый эффективный способ рассказать о своем предложении — разместить информацию о недвижимости на популярных интернет-площадках и сервисах бронирования жилья, которыми пользуются российские и зарубежные туристы. Власти Татарстана рассчитывают, что ежедневные траты иностранных гостей в Казани во время проведения ЧМ по футболу вырастут на 50% по сравнению с показателями Кубка конфедераций и составят примерно $ 300 в сутки — продумайте, какие дополнительные услуги можно предложить гостям.

Сдавая квартиру, вы предоставляете услугу. Важно, чтобы услуга была оказана качественно. В числе минимальных требований — порядок, наличие необходимой бытовой техники, постельного белья, ванных принадлежностей. Все оборудование должно быть исправным, включая мебель, сантехнику, газовые и электросети, водоснабжение.

С гостями необходимо оформить договор аренды жилья. Договор — это не только условие законности сделки, но и защита ваших прав как арендодателя. Сделайте опись имущества и приложите ее к договору. Таким образом, в случае хищения или повреждения вещей вы сможете на законных основаниях предъявить претензии арендатору.

Иностранных гостей придется зарегистрировать, даже если они поселились у вас всего на сутки. Нужно регистрировать и российских граждан, пребывающих на три дня и более.

Кроме того, собственнику необходимо будет заплатить налоги — заполнить справку 3-НДФЛ, в которой указываются полученные доходы и подоходный налог с них до 30 апреля года, следующего за отчетным. За непредставление налоговой декларации и неуплату налогов предусмотрены как штраф, так и уголовная ответственность, напоминают в Госкомитете РТ по туризму.

Ксения Долгова

Женское это дело
03 Мая 2026, 00:01

Теплоходы, дети и пиар-проекты: Ляля Бикчентаева откровенно о жизни и работе

Она 12 лет руководила Казанским центром «Достижения молодых», была членом Общественной палаты в трех созывах, снимала видеоблог «Открытая школа», а потом резко повернула карьеру — ушла в ИТ и стала заместителем директора Технопарка в сфере высоких технологий.

Сегодня Ляля Бикчентаева — пиар-специалист, который на аутсорсе ведет проекты из разных отраслей, но ИТ остается одной из самых любимых.

Интервью для TatCenter — это честный разговор Ляли Бикчентаевой о стереотипах в технологиях, женском руководстве, выгорании, воспитании детей и о лучшем отдыхе — на теплоходах.

О стереотипах, детях и карьерных поворотах

— Как сейчас себя чувствует ИТ-сфера Татарстана, на ваш взгляд?

— У меня несколько проектов из разных сфер, но в силу бэкграунда — двух лет руководства пресс-службой минцифры и работы по направлениям в ИТ-парке — ИТ, наверное, одна из любимых. В силу того, что ИТ-индустрия возникла с нуля, внутри традиций управления отраслевыми проектами не было «мы так делаем, потому что всегда так делали».

ИТ — это место рождения современного менеджмента. Agile и другие методики управления проектами возникли в отрасли и постепенно распространились на другие индустрии. В ИТ первыми стали использовать возможности нейросетей и внедрять искусственный интеллект как инструмент написания кода. В общем, самые быстрые скачки развития — именно в этой индустрии. Ей, как самостоятельному сектору экономики, лет-то немного — и четверти века не наберется. Чувствует она себя абсолютно соразмерно стадии развития и обстоятельствам.

Если в 2012 году, когда начиналось стартап-сообщество, каждый второй мечтал написать свой ВКонтакте и рвануть как набирающий обороты Twitter, то к 2020 году стало понятно, что рынок насытился, остались только нишевые индустриальные стартапы.

Четыре года назад нас ждал виток импортозамещения. Сейчас мы наблюдаем эпоху пересборки технологических треков в компаниях, особенно в индустриях критических информационных инфраструктур. Информационные технологии — это редкое направление экономики, о котором за 25 лет можно целый учебник истории написать. Очень люблю. Но давать оценку не буду — моя работа заключается в том, чтобы рассказывать, как все у всех хорошо.

— Как изменится данный рынок через пять лет и какое место на нем займут женщины-руководители?

— Женщины-руководители стали занимать свои места с изобретением памперсов, молокоотсосов и интернета. Как только мировая экономика «родит» решение для того, чтобы с первоклассником не нужно было делать уроки, маркетплейсы доставляли потерянные циркули-тетрадки-вторую обувь-галстуки прямо в класс, ребенок самостоятельно телепортировался на кружки — мужские и женские карьеры, наконец, уравняются. И стереотипы рассосутся, по крайней мере, я на это надеюсь.

Верю, что женщин-руководителей абсолютно во всех индустриях станет больше в ближайшее время. Уже и есть женщина-губернатор в России, и женщина — глава района в Татарстане. Еще недавно такое и представить было невозможно.

фото: Евгения Цой

— Как и откуда вы пришли в ИТ-сферу?

— Я 12 лет руководила Некоммерческой организацией Казанский центр «Достижения молодых». И в ИТ-сферу, как и в пиар, скорее, вернулась.

С ИТ меня связывают несколько эпизодов. В 2009 году, с самого открытия, я недолго проработала в «Центре информационных технологий», занималась на самом старте проектом «Электронное образование».

С 2012 по 2014 гг. была в командах нескольких стартапов в бизнес-инкубаторе ИТ-парка. Это было классное время, много гостей и мероприятий. Я принимала участие, в том числе, в визите Тинатин Гивиевны Канделаки, мы тогда много общались про ее общественную деятельность в сфере образования.

Сейчас я работаю в пиаре одной из ключевых ИТ-компаний Татарстана. Индустрия постоянно меняется, и это абсолютно мой вайб. Когда все отстроено и отлично работает, то «мечта сбылась», конечно, но уже неинтересно. Цифровая индустрия на моей памяти совершила столько технологических скачков, что «прошлогодний пресс-релиз» еще ни разу не скопировали.

— Часто ли женщины сталкиваются со стереотипом, что технологии — это «не женское дело», и приходилось ли вам лично доказывать обратное?

— Обычно это сводится к тому, что поручают мужчине, а делает стоящая за ним женщина. Доказывать особенно ничего не приходилось, но работать больше мужчин за меньшие деньги и на куда менее статусных постах — не только мне, но и многим моим подругам из топ-менеджмента приходилось и приходится.

Я все время говорила коллегам-мужчинам: «Вы содержите одну женщину и двух детей, и я содержу одну женщину и двоих детей. Только сейчас мероприятие, затянувшееся сильно за границы рабочего дня, закончится, и вас дома ждет тишина и ужин, а меня — третья смена».

фото: Евгения Цой

Непосредственно в технологиях женщин не много, но в остальном менеджменте — кадрах, бухгалтерии, продажах, руководстве — их достаточно и они прекрасно справляются.

Делайте 110% от своих обязанностей

— В чем, на ваш взгляд, отличие женского стиля управления от мужского, особенно в госсекторе?

— Женщина тоньше чувствует полутона эмоций и всегда может решить ситуацию искренней просьбой, обаянием. Но глобально разницы не вижу. Профессионализм от пола не зависит.

— Что бы вы посоветовали девушкам, которые только присматриваются к карьере в ИТ или digital, но пока сомневаются в своих силах?

— Не сомневаться и достаточно обнаглеть, если это девушки моего возраста. Те, кто сейчас начинают карьеру, — это поколение зумеров, дети, выросшие в благополучной России. У них было сытое и спокойное детство, безлимитный доступ к радостям — от вкусной еды до мультфильмов и сериалов в любое время. Им я бы хотела посоветовать поскорее понять, что взрослая жизнь сильно сложнее и подсобраться. Само уже больше ничего не придет. Для построения карьеры нужно регулярно делать 110% от своих обязанностей и ожиданий о вас. Очень рекомендую так и делать.

— Как выстраивать коммуникацию между людьми, чтобы проекты работали без сбоев?

— По-человечески и открыто. Корпоративный мир и бизнес — это баланс интересов разных людей и компаний. Если учитывать чужие интересы и строить конструкции взаимной выгоды, то все полетит. Если упиваться собственной властью и влиянием, то все развалится еще на старте.

— С какими главными трудностями сталкивается пресс-служба технологической компании?

— С невозможностью перевести на простой язык то, что говорят технари. Нужно быть глубоко погруженной в контекст, чтобы уметь простым языком рассказывать о вещах, которые профессиональные айтишники невероятно усложняют.

Еще есть столкновение с высокой конкуренцией, конечно. ИТ-бизнес уже достаточно созревший, особенно эксклюзивных тем почти нет. Еще проблема в том, что все самое интересное — не для широкой аудитории. Топ среди тем сейчас — кибербезопасность, но на то она и безопасность, что дальше этого слова ничего рассказать нельзя.

— В какой точке своей деятельности вы сейчас находитесь?

— Сейчас я потихоньку собираю свою пиар-команду, потому что проектов уже несколько и нужно начинать делегировать какие-то задачи. Хороший пиар-проект — это совпадение ценностей основателя или руководителя и его пиарщика. Это не «ларек с картошкой». Спешки в увеличении количества клиентов нет. Главное, чтобы результаты рождались из крутых интересных проектов. Еще стараюсь не брать клиентов из одной индустрии. Так что тема ИТ пока занята.

— Ищете ли вы популярный баланс между работой и личной жизнью или у вас действуют другие правила в отношении работы и семьи?

— Это моя самая острая тема. Несмотря на то, что дети уже взрослые — старшему 18, он живет отдельно в Москве, младшему почти 12, я все равно всегда переживаю, что не остается достаточно сил на детей.

Со старшим сидела в настоящем декрете 1,5 года. Тогда и мобильного интернета не было, я смотрела все выпуски программы «Давай поженимся» и знала все дворовые сплетни. Младший всего через семь лет уже рос под рабочим столом, играя с печатью, а первые шаги сделал в ИТ-парке на Петербургской.

Коляска побывала в кабинетах министров, на сцене, когда я в микрофон лекцию читала, в банке — 12 раз за год. Всю молодость было страшно стать той самой мамой «с азбукой и в халате».

С годами пришло понимание, что самое страшное — прожить жизнь так, что никому не будешь интересна, когда ты «с азбукой и в халате». Но чувство, когда твои дети тобой гордятся, тоже очень греет. А где баланс? Я не знаю. Кто узнает — расскажите мне тоже.

фото: Евгения Цой

— Можно сказать, что вы любите активно проявляться в этой жизни, но ведь бывают и моменты выгорания. Как вы научились предупреждать такие моменты или выработали для себя быстрые способы восстановления?

— Главный вывод, к которому я пришла за годы карьеры: нет сил — ляг уже и лежи. Иногда пропустить один день на работе, а на следующий разгрести все за два намного эффективнее, чем бесконечно смотреть в свое отражение в ноутбуке, выжимая из себя хоть одну мысль. Отдых очень важен.

Я неоднократно вылетала и выгорала именно потому, что не отдыхала. Я убеждена, что хороший руководитель должен, в том числе контролировать, чтобы сотрудники отдыхали. Обычно выгорают именно те, кто горит — кто выходит в выходные, а потом забывает взять отгул, кто не берет отпуск, потому что идут мероприятие за мероприятием и задача за задачей.

Если человек ценен в команде, важно контролировать, чтобы он с нами бежал эту марафонскую дистанцию. Быстрых способов восстановления не существует. Существует только ответственное отношение к своему состоянию и уровню нагрузки.

Речной порт, Елабуга и бабушкин дом

— Вы любите теплоходные путешествия — можете назвать топ своих любимых мест для таких путешествий как в РТ, так и в России в целом?

— Теплоходы — моя абсолютная любовь. Жду проект в этой сфере, потому что я вообще больше не знаю людей, кто так бы фанател от речного туризма.

Татарстан, наверно, самый богатый на речные туристические причалы регион — у нас принимают туристов с теплоходов в Казани, Свияжске, Болгаре, Елабуге, Тетюшах и Нижнекамске. Это очень много! Во всех городах и поселках есть на что посмотреть. Но из них любимые, конечно, Елабуга и Тетюши. Там есть мои «места силы».

В Елабуге таким местом является городище, куда Надежда Дурова любила приходить посмотреть на реку с высокого берега, а в Тетюшах — усадьба Молоствовых. Там невероятная история настоящей любви и созидания, искренне рекомендую побывать с экскурсоводом. Если говорить про маршруты вне Татарстана — мне очень понравился тур до Перми, Кама после Челнов довольно узкая, обзор на оба берега. Дивные провинциальные Чайковский и Сарапул — люблю эту атмосферу из начала фильма «Карнавальная ночь».

У моей любви к теплоходам как форме отдыха, кроме детских воспоминаний, очень простое объяснение: на теплоходе вообще не нужно принимать никакие решения. Он идет по маршруту, ты выбираешь только еду из трех вариантов и чем заняться в свободное время — тоже из трех вариантов. И все. Эти прекрасные берега меняются ежеминутно за бортом. Обожаю и рекомендую, лучший отдых.

— Вы активно ведете социальные сети и довольно оперативно реагируете на те или иные события. Не думали о создании собственного ресурса?

— Я и социальные сети веду под настроение. Так что точно нет. Но было бы интересно возобновить какой-то видеоформат. В 2021 году мы с командой снимали видеоблог «Открытая школа», показывали школы и их директоров изнутри. Это был классный формат, в котором видно, насколько все школы одинаковые и абсолютно разные одновременно. Школы снимать уже неинтересно, но, возможно, что-то классное еще придумается со временем.

— Какие места в Казани или в Татарстане в целом дают вам ощущение гармонии и вдохновляют на новые идеи?

— Речной порт и место, где когда-то был бабушкин дом, а теперь остался только гараж. Казань очень преобразилась за последнее время, и нам абсолютно есть чем гордиться, но больше всего я по-прежнему люблю те места, которые даже пахнут так же, как в детстве.

Скоро речной порт, скорее всего, обновят — там уже все просто кричит о необходимости это сделать. Но пока я могу подойти к бывшей билетной кассе, которая точно такая же, как в моем детстве, опустить взгляд и увидеть там все тех же жуков-пожарников, зайти в яблоневую рощу напротив крайнего причала — там место силы.

А около бабушкиного дома мы с фотографом Евгенией Цой сделали семейную фотосессию с моими родителями и детьми в 2022 году. Через год эта фотография победила на международном конкурсе и висела на выставке на улице в Афинах. Ирония в том, что со стороны деда по папиной линии у нас есть греческие корни. Так наша семья почти побывала на родине.

фото: Евгения Цой

— Если бы вы могли дать совет 20-летней себе, только начинающей путь в профессии, что бы вы сказали в первую очередь — про карьеру или про личную жизнь?

— Нет ничего важнее и круче детей, родить их вовремя — самое классное. Остальное всегда можно будет догнать! Я, собственно, так и сделала. И каждый раз убеждаюсь, что все правильно сделала.

Екатерина Слюсарева

Lorem ipsum dolor sit amet.