Это связано с ремонтом асфальтобетонного покрытия.
В Казани на улице Дубравной временно ограничат движение автомобилей. Это связано с ремонтом асфальтобетонного покрытия.
С 3 по 18 декабря частично перекроют проезжую часть у дома № 43, в направлении движения в сторону улицы Комиссара Габишева. Кроме того, на этот же период времени полностью закроют местный проезд возле дома № 43, сообщили в комитете внешнего благоустройства города.
Ранее TatCenter писал, что в Казани ограничат движение на нескольких улицах.
Напомним, основная цель поправок — защитить кандидатов, которые увольняются с прежнего места.
Если компания прислала кандидату официальное предложение о работе с указанием всех условий и получила его согласие, она не вправе отказать в трудоустройстве. Но вот сам соискатель передумать может без штрафов. Об этом в беседе с TatCenter.ru заявила руководитель юридического агентства «АргументЪ» Елена Аношкина, комментируя законопроект, внесенный в Госдуму.
В Госдуму внесен законопроект, который обязывает компанию взять на работу человека, если она сделала ему официальное письменное предложение (с указанием зарплаты, должности, графика) и получила от него согласие. Сейчас такого правила нет — компания может передумать в любой момент.
Основная цель поправок — защитить кандидатов, которые увольняются с прежнего места, переезжают, несут расходы, а затем сталкиваются с отказом. При этом для соискателей никакой ответственности за отказ от работы не предусмотрено.
«Трудовое законодательство исходит из принципа свободы труда. Обязать человека выйти на работу или заставить его платить компенсацию невозможно», — пояснила Аношкина.
А вот компаниям, предупредила эксперт, придется пересмотреть внутренние процедуры: теперь любое неосторожное письмо с условиями работы может стать обязательством.
Читайте также: Рынок труда дал трещину: промышленность и логистика остались без специалистов
