Новости
27 Сентября 2019, 16:43

В РТ разработают концепцию модернизации хлебопекарных предприятий

О проблемах отрасли, в числе которых падение рентабельности и устаревшее оборудование, новому министру Марату Зяббарову сообщили участники рынка на профильной встрече.

В Татарстане разработают концепцию модернизации предприятий хлебопекарной отрасли. Цель — повысить эффективность работы сегмента, которому требуется серьезная технологическая перестройка. Об этом сообщил глава минсельхозпрода РТ Марат Зяббаров на профильном совещании.

В ходе дискуссии с новым министром руководители Нижнекамского и Набережночелнинского хлебокомбинатов посетовали на устаревшее оборудование, предприятиям, по их словам, требуется модернизация, ремонт помещений. Ранее экс-глава ведомства Марат Ахметов говорил, что стоимость муки в конечной цене хлеба составляет 15−20%. Остальные 80% стоимости хлеба формируется исходя из технологических причин и возможностей производителя.

Участники рынка подчеркнули: цены на социальный хлеб приходится сдерживать при том, что расходы хлебопекарных предприятий растут, рентабельность бизнеса — падает.

«Существует постоянный рост прямых затрат, таких как цены на сырье, ГСМ, транспортные расходы при производстве социальных хлебов. Все это при удерживании цен на продукцию на прежнем уровне приводит к нерентабельности производства», — рассказал директор Булочно-кондитерского комбината Казани Булат Кутдусов.

Прибыль в этом году сократится и у сельхозпроизводителей, полагают эксперты. В Татарстане собрано 4,2 млн тонн зерна, из них 1,1 млн тонн поступило на хлебоприемные предприятия.

По словам депутата Госдумы РФ от Татарстана Айрата Хайруллина, заготовка зерна для дальнейшей реализации в текущем году «составила минимум за последние годы».

«Это сильно снизит денежную выручку хозяйств и осложнит обслуживание кредитов. Наши сельхозпроизводители, которые имели огромные потери озимых осенью, а летом потратили огромные деньги на пересев площадей, выручат намного меньше денег от выращенного урожая».

Справка

По данным Татарстанстата, на 23 сентября 2019 года стоимость 1кг. ржаного хлеба в Татарстане составила 44,33 руб., хлебобулочных изделий из пшеничной муки - 50,22 руб.

В сентябре прошлого года цены на эти хлебобулочные изделия составляли соответственно 41,46 руб. и 45,97 руб.; в январе текущего года - 42,32 руб. и 48,73 руб. соответственно.

В «Татнефти» стартовал второй поток проекта «Амбассадоры «Татнефти»

В Альметьевске состоялось торжественное открытие второго сезона проекта «Амбассадоры «Татнефти». Десять новых представителей по девяти ключевым направлениям деятельности компании приняли эстафету продвижения корпоративных ценностей.

Амбассадоры «Татнефти» — это лица бренда, яркие и талантливые сотрудники, которые разделяют миссию компании, являются лидерами мнений в своих коллективах и личным примером доказывают, что для настоящего профессионала не существует непреодолимых преград. Проект реализуется в рамках коммуникационного плана по продвижению миссии и видения «Татнефти» через сотрудников-лидеров.

Торжественное открытие прошло в арт-резиденции «Открытые мастерские» — творческой лаборатории для специалистов и любителей, желающих реализовать себя в искусстве. Амбассадоры первого потока подвели итоги своей работы и передали эстафету новым участникам.

Фото: с сайта ПАО "Татнефть"

В 2024 году амбассадорами стали девять представителей по восьми направлениям: selfmade, образование, производство, IT, эконаправление, культура и традиции, креатив, наука. За год они реализовали собственные проекты и провели множество мероприятий для сотрудников компании и школьников. Проект получил признание на федеральном уровне: на корпоративной премии HR Impact 2026 «Амбассадоры Татнефти» удостоены специального приза в номинации «Employer brand» (бренд работодателя).

В новом сезоне заявочная кампания показала высокий интерес: было подано 499 заявок. В итоге выбраны десять амбассадоров по направлениям: инженерия, культура безопасности, производство — добыча, производство — бурение, креативная культура, эконаправление, волонтерство, студенчество, биотехнологии, здоровый образ жизни. Среди них — не только сотрудники «Татнефти», но и резидент «Открытых мастерских», студентка Высшей школы нефти и ученик 9 класса.

Ренат Мамин, заместитель генерального директора по социальному развитию: «Считаю, что „Амбассадоры Татнефти“ делают очень важное дело. Это узнаваемые и уважаемые люди, их знают, к ним прислушиваются. Таким образом, через лидеров своих направлений мы показываем, что Компания — это десятки интересных направлений и каждый может найти для себя свое».

Реклама

Татнефть

Вертикально-интегрированная нефтяная компания

Lorem ipsum dolor sit amet.