Два дня я был рядом с Дмитрием Потапенко, Это управляющий партнер Management Development Group, акционер x5 retail group
Нам с Ниязом, наверное, крупно повезло, мы один на один находились с гуру в машине 8 часов (маршрут Аэропорт Казань-Чебоксары-Аэропорт Казань).
А вот и важные советы от Дмитрия Потапенко молодым предпринимателям:
- Если ты работаешь в таком «перегретом» от денег городе как Казань, то нужно максимально выносить персонал в депрессивные регионы. Например, у Дмитрия весь АУП работает в Твери. По-моему, тут и экономия на ФОТ, и не нужно каждый квартал заниматься поднятием мотивации. Я, например, решил по компании «ЭкоСити» менеджеров на «холодные» звонки нанимать в городах РТ, где не все в порядке с работой, будут работать по четким скринам и передавать уже готовые заявки в Казань.
- Дмитрий считает, что в России на данный момент нет смысла формировать корпоративную культуру, все нужны признание и деньги. Время прошло или не пришло, чтоб мотивировать кружками и значками. Задача персонала работать по четким и конкретным целям, нет результата — «давайдосвидания», заниматься переговорами или лирикой с собственным персоналом — путь в никуда.
- Важно с самого начала начать формировать кредитную историю на организацию. Первый раз очень муторно и сложно взять кредит в банке, но даже если не нужно — нужно брать хотя бы 50 000 руб. Этот пункт не относится к тем, кто открывает ООО на 2−3 года и потом «сливает» ее в Марий Эл или Кировскую область. В период бурного развития кредитные средства очень помогут совершить рывок и обогнать конкурентов. Так как после первого кредита остальные уже будут давать по минимальному пакету документов и очень быстро.
- И последнее — если вы инвестируете в собственный проект личные средства, то вы их должны давать с рыночным процентом. Это важно. Не нужно создавать «красивую» экономику. Ваши личные средства должны «работать», так как всегда есть альтернатива куда их вложить — это депозит Сбербанка с 10% годовых.
И было еще очень много «мелких» советов и прочего. Дмитрий оставил приятное впечатление, человек дела. Когда ему задаешь конкретный вопрос — он дает такой же ответ.
Совет от меня: посетите обязательно тренинг Дмитрия Потапенко. Отрезвляет.)))
Вячеслав Бушуев
