По результатам исследования, проведенного компанией HeadHunter, 76% компаний Татарстана принимают на работу бывших сотрудников, независимо от того ушли они по собственному желанию, или по решению руководства.

При этом 39% работодателей республики брали одного и того же сотрудника два раза, а 11% компаний- три. 58% компаний, которые никогда не трудоустраивали экс- работников, признались, что согласились бы это сделать.

Однако, 34% работодателей категорически против приема на работу бывших сотрудников. Они считают их ненадёжными, нелояльными к компании и неэффективными.

Большинство представителей компании не жалеют, что второй раз найняли бывших сотрудников. 63% респондентов утверждают, что те работают лучше остальных и увольняются не раньше других.

О возвращении к бывшему работодателю задумываются 35% татарстанцев, но решаются на это только 6%. Основная причина для возврата — настоятельные уговоры со стороны работодателя.

59% жителей республики не сожалеют о возвращении на прежнее место работы, так как для них создаются куда лучшие условия, чем были прежде (63%).