Мнения Рубрики
20 Июля 2019, 08:00

Должны ли работодатели заботиться о здоровье сотрудников? Отвечают бизнесмен, чиновник и медик

Главный бонус для предприятия — работники реже сидят на больничных.

Основатель и владелец сети клиник «Звезда» Артур Уразманов подчеркивает, что обязанность по проведению профилактических периодических медицинских осмотров сотрудников лежит на работодателе. При этом категории работников, подлежащих осмотрам, а также перечень исследований и специалистов определены законодательством.

ТК РФ Статья 185.1. Гарантии работникам при прохождении диспансеризации

- Работники при прохождении диспансеризации имеют право на освобождение от работы на один рабочий день один раз в три года с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка.

- Работники предпенсионного возраста имеют право на освобождение от работы на два рабочих дня один раз в год с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка.

- Работник освобождается от работы для прохождения диспансеризации на основании его письменного заявления, при этом день освобождения от работы согласовывается с работодателем.

Начальник управления здравоохранения исполкома Казани Ильнур Халфиев напоминает, что согласно статьи 41 Конституции РФ, каждый гражданин имеет право на охрану здоровья и медицинскую помощь.

«Руководитель должен заботиться о здоровье сотрудников и беспрепятственно предоставлять работникам возможности прохождения диспансеризации. При этом свидетельством прохождения полного объема диспансеризации является справка из поликлиники по месту жительства».

С июля 2019 года диспансеризация граждан в возрасте от 18 до 39 лет проводится с периодичностью 1 раз в 3 года и ежегодно в возрасте 40 лет и старше.

«По новому порядку добавился дополнительный вид исследования. Для граждан в возрасте 45 лет проводится эзофагогастродуоденоскопия — обследование пищевода, желудка и 12-ти перстной кишки. В возрасте от 40 до 99 лет стало обязательным исследование общего анализа крови. Также с этого года добавились онкоскрининги и общие основные исследования».

Главный врач ООО «МО «Спасение» Надежда Хохлова рассказывает, что с этого года диспансеризация и медосмотр объединены — приказ № 124н, который вступил в силу 6 мая 2019 года, оптимизировал регулирование профилактических медицинских мер в отношении населения, и заменил ранее действующий регламент.

«Оптимально для руководителя предприятия — получить сводную информацию о здоровье сотрудников по результатам медосмотра. Такая сводка обезличена и представляет собой обобщенную статистическую информацию о здоровье коллектива».

На основе этой информации компания может выбрать необходимые лечебно-профилактические программы.

«Соотнесение лечебных программ с показателями заболеваемости с временной утратой трудоспособности позволяет проверить их эффективность и в большей степени заинтересовать работодателя. Так как любой руководитель видит прямой эффект от профилактических программ, когда работники перестают брать лист нетрудоспособности».

Записала Динара Сафина

Материалы по теме

Партнёры TatCenter:
1 из 1
Новости
20 Августа 2019, 20:00

В Татарстане построят 50 детских садов за два года

В Татарстане в 2020—2021 годах построят 50 детских садов. Также продолжается капремонт объектов образования, сообщил 20 августа министр строительства, архитектуры и ЖКХ РТ Ирек Файзуллин.

«Ремонтируем 29 школ, 9 коррекционных школ, 112 детских садов, 115 функциональных зон объектов образования», — сказал он.

В республике ведется капитальный ремонт ресурсных центров и строительство 105 спортивных площадок и восьми лыжных баз. Работы завершатся в конце этого года.

Файзуллин Ирек Энварович

Министр строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства РТ, главный архитектор РТ

Lorem ipsum dolor sit amet.

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: