Минтруд подготовил проект плана по смягчению последствий повышения пенсионного возраста — за увольнение людей предпенсионного возраста для компаний и предпринимателей могут ввести уголовную ответственность.
Минтруд предлагает законодательно обязать бизнес информировать службы занятости, если человек предпенсионного возраста уволен по инициативе работодателя или по соглашению сторон. А службы занятости, в свою очередь, — сообщать об этом в Государственную инспекцию по труду и помогать таким людям в поиске работы и трудоустройстве, пишут «Ведомости».
В госинспекциях по труду министерство предлагает создать горячую линию, на которую люди в предпенсионном возрасте смогут позвонить, если их права нарушены.
