Новости
13 Марта 2017, 17:39

Минтруд выступил против замены маткапитала на ежемесячные пособия

Введение ежемесячных выплат вместо программы материнского капитала будет стоит дороже, заявил журналистам министр труда и социальной защиты Максим Топилин.

«Посмотрим, что нам придет в виде законопроекта, но по оценкам то, что я в прессе прочитал, это будет стоить гораздо дороже. Надо посмотреть, какие расчеты сделали депутаты, но я уже неоднократно свое мнение высказывал по этому поводу, мне кажется, просто некоторые путают в чем суть. Что такое материнский семейный капитал? Это стимулирование рождения, а если мы говорим о поддержке семьи, то это странное мышление, что одно на другое заменить, нельзя менять. Расчеты будем смотреть, по-моему, там какие-то фантастические цифры предлагаются», — передает слова министра RNS.

Он подчеркнул, что выступает против замены маткапитала на ежемесячные выплаты.

Ранее в Госдуме предложили ввести вместо маткапитала ежемесячные пособия на родных и усыновленных детей до достижения ими 18 лет: 3 тыс. рублей за одного ребенка, 8 тыс. за двоих и 15 тыс. за троих детей. С инициативой выступили член комитета по труду, социальной политике и делам ветеранов Сергей Вострецов и председатель национального родительского комитета Ирина Волынец.

Законопроект обсудят 23 марта на круглом столе в Госдуме.

Партнёрский материал
20 Февраля 2018, 12:37

Специалисты КВЗ выступили на первом Всероссийском форуме «Наставник»

Специалисты Казанского вертолетного завода приняли участие в первом Всероссийском форуме «Наставник». Сотрудники управления по персоналу КВЗ поделились опытом работы с молодыми сотрудниками, рассказали о традициях наставничества и о практике взаимодействия по системе «школа-вуз-предприятие».

На площадке форума, в рамках деловой дискуссии «Наставничество для студентов в рамках практико-ориентированной подготовки» выступила начальник управления по персоналу КВЗ Марина Марюшина. Она поделилась опытом работы по системе «школа-ВУЗ (ССУЗ)-предприятие», показав историю успеха бывшего ученика подшефного «вертолетного» класса гимназии № 8 Казани.

Напомним, по инициативе Казанского вертолетного завода с 2009 года в казанской гимназии № 8 был создан «вертолетный» класс с углубленным изучением физики и математики. Дети, которые прошли обучение в этом классе, после окончания школы имеют хорошие перспективы для поступления в технические вузы, в том числе авиационного профиля. А в сентябре 2014 года КВЗ объявил об открытии «вертолетного» класса и в школе № 54 Авиастроительного района Казани. Кроме того, в июле 2015 года по инициативе завода в КНИТУ-КАИ была открыта кафедра «Вертолетостроение».

«Мы заинтересованы в том, чтобы принятый на работу сотрудник не уволился через несколько месяцев. Как показывает мировой опыт, наиболее высокий риск увольнения именно в течение первых трех месяцев. Поэтому Казанский вертолетный завод уделяет особое внимание адаптации и наставничеству. Специальная программа действует на предприятии с 2011 года», — отмечает генеральный директор ПАО «Казанский вертолетный завод» Юрий Пустовгаров.

Также в рамках Всероссийского форума прошел конкурс «Лучшие практики наставничества». В номинации «Наставничество на производстве» своими практиками заочно поделились 4 работника КВЗ.

Первый Всероссийский форум «Наставник», который прошел в Москве, на ВДНХ, собрал 10 тысяч представителей разных профессий из 711 городов и населенных пунктов России. Самым младшим участникам не было и 18 лет, а самому старшему наставнику — 101 год. Всего на площадке выступили 230 спикеров. В результате было принято решение проводить данный форум ежегодно.

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: