Новости
16 Октября 2017, 09:53

HeadHunter назвал зарплатные ожидания топ-менеджеров в Казани

Специалисты HeadHunter ко Дню шефа, который отмечается 16 октября, проанализировали размещенные в разделе «Высший менеджмент» резюме и пришли к выводу, что среднестатистический руководитель в Казани — это мужчина в возрасте от 36 до 45 лет, владеющий английским языком.

Четверть потенциальных соискателей на руководящие должности устроит зарплата в размере 45−85 тыс. рублей. За зарплату от 85 тыс. до 125 тыс. рублей готовы трудиться 10% кандидатов. 3% соискателей предлагают работодателю собственные навыки в обмен на зарплату в 200 тыс. рублей и выше.

Напомним, для счастья россиянам хватит зарплаты в размере 50 тыс. рублей в месяц. По итогам первого полугодия в Татарстане средняя зарплата составила 31,5 тыс. рублей. Чиновники республики в ближайшие три года ожидают рост средней зарплаты по РТ примерно на 4,5% ежегодно, реальной — лишь на 0,5%.

Читайте также:

Рост зарплат в Татарстане на 4,5% съест инфляция. Реальные зарплаты вырастут на 0,5%

Новости
20 Февраля 2018, 08:40

Долгострой «ФОНа» 65/03 в Челнах начнут достраивать с 1 мая

Заселение запланировано на конец 2018 года.

Первую секцию долгостроя компании «ФОН» 65/03 в Набережных Челнах начнут достраивать с 1 мая, заявил мэр города Наиль Магдеев. Застройщиком определена группа компаний «Профит». На завершение строительства первой очереди дома направят 120 млн рублей.

«В настоящее время челнинской проектной организацией „Стройпроект“ проводится обследование несущих конструкций дома. Эта работа пройдёт до 1 апреля. К 1 мая организация представит план ремонтных и строительных работ. После начнётся завершение строительства первой очереди дома», — сказал Магдеев.

Фото nabchelny.ru

В недостроенном виде дом 65/03 находится с 2014 года. Строительство выполнено на 60%.

Завершение строительства и заселение запланировано на конец 2018 года. Новые квартиры обретут 93 семьи, сообщает пресс-служба исполкома Челнов.

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: